是的，1968年10月出生的男性需要延迟退休。根据人力资源和社会保障部、中央组织部、财政部三部门联合下发的《实施弹性退休制度暂行办法》，以及《全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》和《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》的相关规定，1968年出生的男性退休时间不再一刀切，而是根据个人的实际情况和选择来确定。

一. 延迟退休的具体规定

1. 延迟退休时间：

   • 1968年1月至4月出生的男性，原则上需延迟10个月退休。
   • 1968年5月至8月出生的男性，原则上需延迟11个月退休。
   • 1968年9月至12月出生的男性，原则上需延迟12个月退休，即61周岁退休。

2. 提前退休的限制：

   • 提前退休最长不超过三年，但不得早于原来的法定退休年龄。例如，1968年10月出生的男性，正常退休年龄是61周岁，如果选择提前退休，最早也只能在60周岁退休。

3. 延迟退休的条件：

   • 延迟退休最长不得超过三年，但必须与所在工作单位协商一致。公务员或国有企事业单位的领导岗位和管理岗位人员不具备申请弹性延迟退休的基本条件。

二. 弹性退休制度的灵活性

• 弹性退休制度为个人提供了更多的选择空间。个人可以根据自己的实际情况和意愿，选择在法定退休年龄退休，或者提前或延迟退休。

三. 我的观点与建议

• 延迟退休政策旨在缓解养老金压力，并适应人口老龄化的趋势。对于1968年10月出生的男性而言，虽然需要延迟退休，但这也为他们提供了更多的工作机会和收入来源。
• 我建议这部分人群在做出退休决策时，综合考虑个人身体状况、家庭经济状况、工作兴趣等因素，并与单位进行充分沟通，以做出最适合自己的选择。

综上所述，1968年10月出生的男性确实需要延迟退休，但具体退休时间可以根据自己的实际情况和意愿，在法定退休年龄范围内进行选择。