曾有犯罪记录的人有可能在港澳工作，但具体能否前往并工作需综合考虑多种因素。

一. 犯罪记录的影响

1. 一般原则：根据《中华人民共和国出境入境管理法》及相关规定，单纯的犯罪记录并不直接构成前往港澳的障碍。然而，能否前往港澳工作还需根据犯罪记录的性质、严重程度以及具体情况进行综合判断。
2. 限制出境的情形：若被判处刑罚且尚未执行完毕，或者属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人等情形，将不准出境，包括前往港澳。涉及恐怖活动、贩毒、走私等严重犯罪行为的记录，也可能导致无法前往港澳。
3. 特殊情况的考量：如果犯罪记录已经封存，如犯罪时不满十八周岁且被判处五年有期徒刑以下刑罚，并且满足其他申请条件，通常不会对前往港澳工作产生影响。对于轻微的违法记录或已执行完毕的刑罚，且不属于限制出境的情形，一般不会直接影响前往港澳工作。

二. 前往港澳工作的具体申请条件与流程

1. 申请条件：除了持有有效的中国居民身份证外，还需具备前往港澳工作的合法事由，如已获得工作邀请或雇佣合同。
2. 申请流程：需按照正常程序提交申请，包括身份证、户口本、照片等必要材料，并前往户口所在地县级公安局申请办理港澳通行证及相应的工作签注。
3. 审核过程：公安机关和港澳相关部门会对申请人的身份、工作需求以及是否有前往港澳地区的资格进行审核。在审核过程中，会查阅申请人的犯罪记录，但并非所有犯罪记录都会导致审核不通过，除非该记录与限制出境或工作签注申请的情形相关联。

三. 针对不同情形的具体分析

1. 持工作签注前往港澳工作：若犯罪记录不属于严重的暴力犯罪、涉及危害国家安全等重大罪行，且申请时如实申报犯罪记录，并满足其他申请条件，公安机关和港澳相关部门综合评估后可能会批准签发工作签注。
2. 犯罪记录对工作的具体影响：虽然获得了工作签注，但犯罪记录仍可能对在港澳的就业产生一定影响。某些行业或雇主可能对犯罪记录有特别的要求或限制，因此在找工作时需特别注意。

四. 建议与注意事项

1. 提前了解法律规定：在申请前往港澳工作之前，应详细了解相关的法律规定和申请条件。
2. 咨询专业人士：如有需要，建议咨询专业的法律人士或出入境管理机构，以获取更准确的指导和建议。
3. 遵守法律法规：成功办理港澳通行证并前往港澳工作后，务必遵守当地的法律法规和入境规定。

综上所述，曾有犯罪记录的人并非完全不能去港澳工作，但需综合考虑犯罪记录的性质、具体情况以及相关法律法规的规定。在符合相关条件的前提下，仍有可能成功申请前往港澳工作。如有进一步需要，您可以继续咨询我。