关于“员工充电器不拔引起火灾要负什么责任”的问题，我们可以从以下几个方面来详细分析：
责任认定：
- 如果员工因充电器不拔而引发火灾，首先需要根据火灾的实际成因以及员工的行为表现进行深入剖析，准确判断其责任大小。
- 若员工的行为被认定为过失引起火灾，根据《消防法》的相关规定，尚不构成犯罪的，可能会面临十日以上十五日以下拘留，并可以并处五百元以下罚款的处罚。
经济赔偿责任：
- 对于因充电引发火灾所导致的财产损失，应按照事件中各方面的过错程度进行合理地责任分担与履行。
- 如果员工被认定为责任人，那么他将需要承担这场事故所带来的经济赔偿责任，包括赔偿因火灾造成的直接损失和间接损失。
法律建议：
- 作为员工，应当增强安全意识，使用充电器等电器设备时要严格遵守安全规范，确保使用完毕后及时拔掉电源。
- 如果不幸发生火灾，员工应积极配合相关部门的调查，如实陈述事实，以便准确认定责任。
- 对于受害者或受损方，建议及时咨询专业律师，了解自身权益，并通过法律途径维护自己的合法权益。
综上所述，员工充电器不拔引起火灾，根据其过失程度和火灾后果，可能会面临行政处罚和经济赔偿责任。因此，建议员工在日常工作中严格遵守安全规范，防止类似事故的发生。如果您有进一步的法律问题或需要更详细的法律建议，请直接向我咨询。