员工拿店里购物袋是否违法，这主要取决于具体的情境和购物袋的性质。以下是对这一问题的详细分析：

1. 如果购物袋是店里的商品，且有明确标价：

   • 在这种情况下，员工未经许可擅自拿走，就可能构成盗窃或侵占公司财物的行为，这是违法的。因为购物袋作为商品，其所有权属于店家，员工无权私自取用。

2. 如果购物袋是店里用于提供给顾客装商品的免费物品：

   • 一般来说，员工在合理范围内使用这类购物袋，比如为了工作需要或顾客服务，通常不会被视为违法。但如果员工大量拿走用于私人用途，且未经过店家同意，也可能构成不当得利或滥用职权，这需要根据具体情况来判断。

3. 如果购物袋是店里用于促销或宣传的赠品：

   • 这类购物袋通常也是店家财产的一部分，虽然可能免费赠送给顾客，但员工私自拿走仍然可能构成对店家财产的侵犯，特别是如果数量较大或存在其他不当行为时。

4. 考虑公司规章制度和劳动合同：

   • 员工的行为是否违法，还需要结合公司的规章制度和劳动合同来看。如果合同中明确规定了员工不得私自拿走公司财物，包括购物袋，那么员工的行为就可能构成违约，甚至可能触发法律后果。

综上所述，员工拿店里购物袋是否违法，需要综合考虑购物袋的性质、员工的行为动机、数量以及公司规章制度和劳动合同等因素。如果你或你身边的人遇到了类似的情况，建议咨询专业律师，以便更准确地判断和处理。在我这里，你可以直接提出你的法律问题，我会尽我所能为你提供帮助。