在双方打架且均为轻微伤的情况下，赔偿问题是一个核心关注点。以下是对此问题的详细解答：
一、赔偿项目
根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿以下合理费用：
- 医疗费：包括诊察费、药费、住院费等，需凭医疗机构出具的收款凭证，并结合病历和诊断证明来确定。
- 误工费：根据受害人的误工时间和收入状况来计算。有固定收入的，按实际减少的收入计算；无固定收入的，参照最近三年的平均收入或当地相同行业的平均工资来计算。
- 护理费：根据护理人员的收入状况和护理期限来确定。有收入的，参照误工费的规定计算；无收入的，参照当地护工的劳务报酬标准来计算。
- 交通费：根据实际发生的就医或转院治疗费用来计算，需提供正式的票据，并与就医情况相符合。
- 住院伙食补助费：参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准来确定。
- 营养费：根据受害人的伤残情况和医疗机构的意见来确定。
二、划分赔偿责任
赔偿责任的划分需要综合考虑全案的情况，包括但不限于谁先动手、是否存在挑衅行为、冲突的激烈程度等因素。通常有以下几种情形：
- 双方过错相当：如果双方在冲突中的行为大致相同，可能会认定双方承担同等责任，即各自承担对方损失的50%。
- 一方过错较大：如果有证据表明一方先动手且存在明显的挑衅或使用过度暴力，该方可能会被认定承担主要责任（例如70%），而另一方则承担次要责任（例如30%）。
三、赔偿方式
- 双方协商：这是首选的方式。双方可以就赔偿项目和金额进行沟通和协商，达成一致后按照约定进行赔偿。
- 调解：如果协商不成，可以申请第三方介入调解，如公安机关、人民调解委员会等，由他们提出合理的赔偿方案供参考。
- 民事诉讼：如果协商和调解均无法解决纠纷，任何一方都可以向人民法院提起民事诉讼。由法院根据证据和法律规定来判决赔偿责任和金额。
四、注意事项
- 保留证据：在处理赔偿问题时，一定要保留好所有相关的证据和文件，如医疗记录、费用清单、收入证明等。这些证据在协商、调解或诉讼过程中都非常重要。
- 法律咨询：如果选择通过法律程序来解决纠纷，建议咨询专业的律师以获取更详细的法律建议和帮助。
综上所述，双方打架且均为轻微伤时，赔偿责任的划分与承担需要依据实际情况和法律程序来确定。双方应保持冷静和理性，依据事实和法律规定来寻求合理的解决方案。