关于“编外人员取保发多少工资”的问题，首先我们需要明确的是，编外人员并非国家机关或事业单位的正式工作人员，因此其工资发放及取保候审期间的待遇可能与国家机关和事业单位工作人员有所不同。

在法律上，取保候审期间，被取保候审人的工资待遇通常会根据其身份和所在单位的规定来确定。对于国家机关和事业单位工作人员，取保候审期间会停发工资，改按一定标准计发生活费。然而，这一规定并不直接适用于编外人员，因为编外人员与单位之间的劳动关系可能更加灵活，且不一定享有与国家机关和事业单位工作人员相同的待遇。

对于编外人员取保候审期间的工资发放，我建议直接咨询所在单位的人事部门或财务部门，以了解具体的规定和操作流程。如果单位没有明确规定，那么可能会根据劳动合同或相关法律法规进行协商确定。

总的来说，编外人员取保候审期间的工资发放并没有统一的法律规定，而是需要根据具体情况来确定。因此，我建议你直接与你所在单位的相关部门进行沟通，以获取最准确的信息。