您提出的问题很有针对性。关于主动离职后是否能领取失业金，这主要取决于具体的离职原因。

一般来说，失业保险金的申领需要满足一定的条件，其中包括参保缴费1年以上，以及非因本人意愿中断就业。对于“非因本人意愿中断就业”的定义，通常包括了如劳动合同期满、用人单位因各种原因解除劳动合同，或者因用人单位违法行为导致劳动者主动解除劳动合同等情形。

如果您是因为个人原因主动提出辞职，那么通常是不符合“非因本人意愿中断就业”的条件，因此也就不能申请失业保险金。然而，如果您的离职是由于用人单位提出并与您协商一致解除劳动合同，或者是因用人单位的违法行为导致您主动解除劳动合同，那么您是有可能符合申领失业保险金的条件的。

总的来说，是否能领取失业金，需要根据您的具体情况来判断。如果您对此仍有疑问，建议您咨询当地的劳动保障部门或者专业的法律顾问，以获取最准确的信息。