一次性伤残补助金是由工伤保险基金发放的。这一发放依据主要来源于《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》的相关规定。具体来说，当工伤保险参保职工发生工伤，并经过劳动能力鉴定委员会鉴定为一至十级伤残时，就有资格从工伤保险基金中领取一次性伤残补助金。

在实际操作中，用人单位需要为职工办理工伤保险参保，并按时缴纳工伤保险费。如果用人单位未依法足额缴纳工伤保险费，可能会造成工伤职工伤残津贴、一次性伤残补助金等待遇降低，这时待遇差额部分应由用人单位补足。

对于工伤职工来说，申请一次性伤残补助金通常需要提供一些必要的材料，如《工伤保险待遇申请表》、工伤职工社保卡金融账户或银行卡复印件等。申请提交后，相关部门会进行审核，并在规定时限内完成办理，将一次性伤残补助金发放到工伤职工的指定账户。

总的来说，一次性伤残补助金的发放是工伤保险制度的一项重要内容，旨在保障工伤职工的合法权益，帮助他们应对因工伤导致的经济损失。如果您有更多关于一次性伤残补助金的问题，建议咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关机构，以获取更详细、更专业的解答。