针对您提出的“两处工资薪金所得怎么汇算清缴”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，根据《个人所得税综合所得汇算清缴管理办法》的相关规定，如果您在两处或两处以上有任职受雇单位，并因此取得工资薪金所得，您可以选择向其中一处主管税务机关进行个人所得税的汇算清缴申报。这一选择权在您手中，可以根据您的实际情况和便利性来做出决定。

在具体操作层面，您需要关注以下几点：

1. 预扣预缴：

   • 您的每一处任职单位都会按照现行个人所得税规定，以本单位发放的工资薪金所得来计算并预扣预缴个人所得税。这个过程中，单位会考虑累计减除费用（即每月5000元的起征点乘以在该单位的任职月份数）以及其他可能的专项扣除。

2. 自行申报：

   • 由于您有两处工资薪金所得，您需要自行办理个人所得税的年终汇算清缴。这通常是在次年的3月1日至6月30日期间进行。
   • 在汇算清缴时，您需要将两处或多处的工资薪金所得合并计算，并考虑全年的累计减除费用（6万元）、专项扣除、专项附加扣除以及其他依法确定的扣除项目。

3. 专项附加扣除：

   • 如果您同时有多项符合规定的专项附加扣除项目，您可以选择在其中一处单位进行扣除，或者将不同的专项附加扣除项目分别在不同的单位进行扣除。但请注意，同一专项附加扣除项目不能同时在两处扣除。

4. 汇算清缴结果：

   • 汇算清缴的结果可能是需要补税，也可能是可以申请退税。这取决于您全年综合所得的应纳税所得额以及已预扣预缴的税额。

5. 全年一次性奖金：

   • 如果您在两处单位都取得了全年一次性奖金，您需要特别注意其计税方式。自2022年1月1日起，全年一次性奖金应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。如果您在不同月份分别取得年终奖，可以选择将其中某一个月份领取的年终奖作为全年一次性奖金计算缴纳个人所得税，另外一月在另一个单位领取的年终奖则应并入当月工资预扣预缴个人所得税。

最后，我建议您使用“个人所得税”APP或自然人办税服务平台来报送您的专项附加扣除信息，并进行汇算清缴的申报。这些平台提供了便捷的操作界面和详细的申报指南，可以帮助您顺利完成申报过程。

希望以上解答能够对您有所帮助！如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。