关于您提出的“个人交社保60岁退休不延迟可以吗”的问题，这主要取决于我国的退休政策以及您的个人情况。以下是对这一问题的详细解答：

一、我国退休政策概述

1. 法定退休年龄：目前，我国男职工的法定退休年龄为60周岁。然而，根据相关政策，这一年龄正在逐步延迟。具体来说，从2025年1月1日起，我国将实施弹性退休制度，并逐步将男职工的法定退休年龄从60周岁延迟到63周岁。

2. 弹性退休制度：弹性退休制度允许职工在达到国家规定的按月领取基本养老金最低缴费年限后，自愿选择弹性提前退休或弹性延迟退休。提前时间距法定退休年龄最长不超过3年，且退休年龄不得低于原法定退休年龄；延迟时间距法定退休年龄最长也不超过3年。

二、60岁退休不延迟的可能性

1. 对于已接近或达到60岁的职工：如果您是在延迟退休政策实施前（即2025年前）已经接近或达到60岁的职工，那么您仍然有可能按照原法定退休年龄退休，即60岁退休不延迟。但具体是否能如此，还需根据您的出生年月和具体政策来确定。

2. 对于年轻职工：如果您是年轻职工，那么受到延迟退休政策的影响会更大。根据您的出生年月，您的法定退休年龄可能会被延迟到60岁以后。在这种情况下，60岁退休不延迟的可能性就相对较小了。

三、建议与注意事项

1. 关注政策动态：由于退休政策可能会随着时间和情况的变化而调整，建议您密切关注相关政策动态，以便及时了解自己的退休时间和条件。

2. 咨询当地社保部门：如果您对自己的退休时间和条件有疑问，可以咨询当地社保部门或相关部门的工作人员，他们会为您提供更具体、更准确的解答。

3. 做好退休规划：无论您的退休年龄是多少，都建议您提前做好退休规划，包括经济、生活、健康等方面的准备，以确保自己能够顺利过渡到退休生活。

综上所述，60岁退休不延迟的可能性取决于您的个人情况和我国的退休政策。建议您密切关注政策动态，并咨询当地社保部门以获取更准确的信息。同时，也要提前做好退休规划，为未来的退休生活做好准备。