不工作了一般情况下是不能直接领取生育津贴的，但特定情况下可能可以。以下是对不同情况下的详细分析：

1. 在职职工离职后：

   • 对于原本在职且单位已经为其连续不间断足额缴纳了生育保险费的职工，如果在享受待遇期间离职，且单位在其离职后继续为其正常缴费至生育或实施计划生育手术时，该职工仍然有资格领取生育津贴。但这种情况较为特殊，需要满足连续缴费和单位继续缴费的条件。

2. 失业人员：

   • 失业人员通常不直接符合领取生育津贴的条件，因为生育津贴主要是针对在职职工的。然而，在某些地区，领取失业保险金期间的失业人员，如果其生育保险费已由失业保险基金代缴，那么在生育时可以享受生育医疗费用和生育津贴待遇。这需要具体参考当地政策。

3. 灵活就业人员：

   • 随着政策的不断完善，一些地区已经开始探索将灵活就业人员纳入生育保险的保障范围。例如，部分地方允许参加职工基本医疗保险的灵活就业人员同步参加生育保险，并享受相应的生育医疗费用和津贴待遇。因此，灵活就业人员是否能领取生育津贴，也需根据当地政策来确定。

4. 未参加生育保险的情况：

   • 如果个人未参加任何形式的生育保险（包括职工生育保险和城乡居民医保），则无法享受生育津贴。同样，仅参加城乡居民医保的人员也只能报销生育医疗费用，不享受生育津贴待遇。

5. 通过配偶的生育保险：

   • 在某些地区，如果配偶正常参加了生育保险并符合享受待遇条件，未就业的一方可能可以享受生育医疗费用待遇，但通常不直接享受生育津贴。然而，也有少数地区政策有突破，允许未就业配偶通过配偶的生育保险申领生育津贴，这同样需要以当地政策为准。

综上所述，不工作了是否能领取生育津贴取决于个人的就业状态、生育保险缴纳情况以及当地的政策规定。建议咨询当地社保部门或相关部门以了解具体的政策规定和操作流程。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。