结论前置：劳务工资扣税后，在特定情况下可以申请退税，但并非一定能退回全部的税。

详细解释：

1. 退税的前提条件：

   • 个人所得税实行预扣预缴与年度汇算相结合的征收方式。在年度汇算时，如果预缴的税额大于应纳税额，纳税人可以申请退税。

2. 可以退税的情况：

   • 专项附加扣除未及时扣除：如果在预扣预缴税款时未申报子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等专项附加扣除项目，导致多缴税款，年度汇算时可以补充申报并申请退税。
   • 年收入未达6万元但已预缴税款：如果纳税人在一个纳税年度内综合所得（包括劳务工资）年收入不超过6万元，但因各月收入波动等原因预缴了个人所得税，年度汇算时可以申请退税。
   • 劳务报酬预扣率高于综合所得适用税率：劳务报酬在预扣预缴时可能适用较高的预扣率，但在年度汇算时与工资薪金所得合并计算，适用综合所得税率表。如果合并后计算的应纳税额低于预扣预缴税额，即可产生退税。
   • 扣除不充分的情况：因年中就业、退职或者部分月份没有收入等原因，导致减除费用6万元、“三险一金”等专项扣除、专项附加扣除等不充分，年度汇算时也可以向税务机关申请退税。

3. 不能退税的情况：

   • 如果年度汇算时发现预缴税额与应纳税额相等或预缴税额小于应纳税额，则不能申请退税，甚至可能需要补缴税款。

4. 退税的办理方式：

   • 纳税人可在次年3月1日至6月30日期间，通过手机个税APP、自然人电子税务局网页端、前往办税服务厅或邮寄等方式办理年度汇算并申请退税。

总结与建议：

• 劳务工资扣税后能否退回全部的税，取决于个人的年度综合所得、扣除项目以及预缴税额等多种因素。
• 建议纳税人关注自己的税务情况，及时了解并享受相关税收优惠政策。
• 如对税务处理有疑问或不确定如何处理，可以直接向我咨询，我会提供专业的税务指导和帮助。