大额医疗救助金通常由单位和个人共同承担，但具体分担比例可能因地区政策而异。以下是对此问题的详细解答：
一、结论前置
大额医疗救助金，作为基本医疗保险的补充，其费用一般由用人单位和个人共同缴纳，以确保参保人员在面对高额医疗费用时能够获得额外的经济保障。
二、详细分析
缴费主体：
- 单位缴纳：根据相关规定，用人单位需参与大额医疗救助金的缴费，这一费用通常从单位的福利费中列支。
- 个人缴纳：个人也需承担一部分大额医疗救助金的费用，这部分费用通常从个人的工资中扣除。
缴纳比例与金额：
- 具体缴纳比例和金额因地区而异，由当地医疗保障政策决定。例如，在某些地区，单位可能按照职工工资总额的一定比例（如0.5%）缴纳，个人则按照本人工资的一定比例（如0.25%）缴纳。
- 需要注意的是，随着政策调整和经济发展，这些比例和金额可能会有所变化。
特殊情况：
- 对于没有就业单位的个人，如灵活就业人员等，他们需自行全额缴纳医疗保险费，包括大额医疗救助金。
使用与报销：
- 当参保人员的医疗费用超过基本医疗保险的最高支付限额时，大额医疗救助金将按照一定比例对超出部分进行报销。
- 报销流程通常包括提交相关证明材料（如医疗费用发票、诊断证明等）并按照规定的程序和要求进行操作。
三、法律依据
- 《中华人民共和国社会保险法》第二十三条明确规定了职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。这一原则同样适用于大额医疗救助金的缴纳。
四、建议与提醒
- 参保人员应关注当地的大额医疗救助金政策和报销标准，以便更好地维护自己的权益。
- 在缴纳和使用大额医疗救助金时，应遵守当地政策规定，确保合规操作。
综上所述，大额医疗救助金由单位和个人共同承担，具体分担比例和金额需依据当地医保政策确定。如有任何疑问或需要进一步了解相关信息，请直接向我咨询。