针对您离职后单位要为您补交社保，但您目前没有钱支付的情况，首先要明确的是，社保补交通常是由单位根据相关法律法规来执行的，旨在确保员工的社保权益不受损害。以下是一些建议，希望能帮助您解决当前的问题：
一、与单位沟通
- 了解补交详情：首先，建议您与单位的人力资源或财务部门联系，详细了解补交的社保月份、金额以及具体的支付方式。
- 协商支付方案：如果您确实面临经济困难，可以与单位沟通，看是否能够分期支付或者延迟一段时间支付。有些单位可能会考虑到员工的实际情况，给予一定的宽限期。
二、寻求个人财务解决方案
- 评估财务状况：仔细评估您的个人财务状况，看看是否有其他资产或收入可以临时调配，用于支付社保补交费用。
- 借款或贷款：如果您认为未来有能力偿还，可以考虑向亲朋好友借款，或者通过正规渠道申请小额贷款来支付社保费用。但请务必谨慎考虑借款或贷款的利息和还款能力，避免陷入更深的财务困境。
三、了解社保补交的重要性
社保补交对于个人来说非常重要，它关系到您的养老、医疗、失业等社会保障权益。如果社保出现断缴，可能会影响到您未来的社保待遇和享受相关服务的资格。因此，尽管面临经济困难，但还是要尽力确保社保的连续缴纳。
四、其他注意事项
- 避免非法途径：请务必通过合法途径解决社保补交问题，不要轻信非法中介或机构的承诺，以免遭受损失或陷入法律纠纷。
- 保持沟通：在整个过程中，与单位保持密切沟通是非常重要的。如果有任何疑问或困难，及时与单位沟通寻求帮助。
综上所述，面对离职后单位要求补交社保但自己没有钱支付的情况，您可以通过与单位沟通、寻求个人财务解决方案以及了解社保补交的重要性来应对。希望这些建议能对您有所帮助。