如果档案不存放在人才市场，可能会产生一系列的影响和后果，具体取决于个人的具体情况和档案的内容。以下是一些可能的情况：

首先，对于高校毕业生来说，档案是记录个人学习、成长和就业经历的重要材料。如果毕业后档案没有存放在人才市场或相应的档案管理机构，而是留在自己手中或随意放置，可能会导致档案遗失、损坏或被非法篡改的风险增加。一旦档案丢失或损坏，将难以补办，这可能会对个人未来的职业发展造成不利影响。

其次，如果档案没有存放在具有档案管理权限的机构，如人才市场或国有企事业单位，那么在办理某些重要事务时可能会遇到困难。例如，在报考公务员、申请职称评审、进行入党政审或养老待遇核准等事项时，通常需要提供人事档案作为证明材料。如果档案不在规定的存放机构，这些事务的办理可能会受到阻碍，甚至无法完成。

此外，对于在非公有制单位就业或自主创业的高校毕业生来说，如果档案没有存放在人才市场，可能会影响个人享受相关就业服务和政策扶持。例如，一些地方的人才市场会为存档人员提供职业规划、就业指导、职业培训等服务，以及创业扶持、社保补贴等政策优惠。如果档案不在人才市场，就无法享受这些服务和政策。

综上所述，档案不存放在人才市场可能会对个人产生多方面的不利影响。因此，建议高校毕业生在毕业后及时将档案转递至具有档案管理权限的机构，如人才市场或国有企事业单位，以确保档案的安全、完整和有效利用。同时，个人也应定期查询档案的到达和存放情况，以免错过查询期限或产生其他不必要的麻烦。