灵活就业人员医保和社保的缴费问题，确实是一个大家非常关心的话题。针对这个问题，我可以给你详细解答一下。

首先，灵活就业人员是可以一直缴纳医保和社保的，没有固定的截止时间。只要你愿意并且有能力继续缴纳，就可以持续参保。这对于保障你的医疗和养老等社会保障权益是非常有利的。

关于医保方面，有一点需要特别注意：当你达到法定退休年龄时，如果你的职工实际缴费年限累计未达到规定标准（比如某些地区规定男30年、女25年，且在当地实际缴费年限不低于15年），你是可以选择延续5年继续缴费或按规定一次性趸交的。完成这些后，你就可以办理在职转退休手续，并享受退休人员的医保待遇了。

另外，医保的缴费连续性也很重要。如果你中断缴费超过一定时间（比如3个月），可能会面临待遇等待期的问题。也就是说，在重新缴费后的一段时间内，你可能无法立即享受医保待遇。所以，为了避免这种情况，建议你尽量保持缴费的连续性。

至于社保方面，灵活就业人员同样可以持续缴纳，直到你达到退休年龄并满足领取养老金的条件。社保的缴费也是累计计算的，中断缴费虽然会影响你的缴费年限，但只要你后续继续缴纳，之前的缴费年限还是会被认可的。

总的来说，灵活就业人员医保和社保是可以一直交的，而且建议你尽量保持缴费的连续性和稳定性，以确保你的社会保障权益得到充分保障。如果你还有其他关于缴费、待遇享受等方面的问题，也可以随时向我咨询哦！