针对您提出的问题，关于1986年9月23日出生的女性，在2025年1月份开始交社保，是否能够在58岁退休时满足20年的缴费年限，以下是我的详细解答：

首先，根据最新的政策调整，我国将实施渐进式延迟法定退休年龄。从2025年1月1日起，女职工的法定退休年龄将从原50周岁、55周岁，分别延迟到55周岁、58周岁。这意味着，对于1986年9月23日出生的女性来说，如果您的原法定退休年龄是50周岁，那么根据新的政策，您的退休年龄将会延迟到55周岁；如果您的原法定退休年龄是55周岁（例如某些特定职业或条件下的女性），那么您的退休年龄将会延迟到58周岁。

接下来，关于缴费年限的问题。根据政策规定，从2030年1月1日起，职工按月领取基本养老金的最低缴费年限将由15年逐步提高至20年。这意味着，在2030年之后，您需要至少缴纳20年的社保才能够按月领取基本养老金。

现在，我们回到您的问题。您在2025年1月份开始交社保，如果您打算在58岁退休（即假设您的原法定退休年龄是55周岁，延迟3年后达到58周岁），那么您需要确保在退休前能够累计缴纳满20年的社保。从2025年到2044年（您58岁的那一年），共有19年的时间。因此，如果您从2025年1月开始缴纳社保，并且持续缴纳到退休，您将无法满足20年的最低缴费年限要求。

为了解决这个问题，您有几个选项：

1. 延长缴费年限：您可以选择在退休后继续缴纳社保，直到满足20年的最低缴费年限要求。
2. 一次性缴费：根据政策规定，您也可以在退休时选择一次性补缴剩余的社保费用，以满足20年的要求。
3. 弹性退休：政策还允许职工在达到最低缴费年限后，与单位协商一致的前提下，弹性延迟退休。这意味着您可以选择延迟退休几年，以便累计更多的缴费年限。

综上所述，对于您来说，如果想要在58岁退休时满足20年的缴费年限要求，您需要考虑延长缴费年限、一次性缴费或弹性退休等选项。建议您根据自己的实际情况和职业规划，提前规划好社保缴纳计划，以确保在退休时能够享受到应有的养老金待遇。