关于“人死后当月社保能否退还”的问题，这主要取决于具体的社保缴纳情况和政策规定。以下是对此问题的详细解答：

一、在职人员身故社保处理

对于在职期间身故的人员，其社保处理通常涉及两个方面：

1. 单位在职职工：需继续缴纳当月社保费。这是因为社保费用是按照月度缴纳的，即使职工在当月内身故，其单位仍需按照规定完成当月的社保缴费。

2. 灵活就业人员：可以选择放弃缴纳当月社保费。灵活就业人员与单位职工不同，他们通常自行决定是否缴纳社保，因此在身故后，其家属或相关责任人可以选择是否继续缴纳当月的社保费用。

二、社保退还与个人账户清算

1. 参保人缴费期间死亡：根据社保政策，如果参保人在缴费期间死亡，其个人账户中的全部本息将退还给指定受益人或法定继承人。这意味着，身故人员家属或继承人可以申请退还个人账户中的余额。

2. 待遇领取期间死亡：如果参保人在开始领取社保待遇（如养老金）后死亡，那么从死亡次月起，养老金将停发。同时，其个人账户中的余额也可以依法继承。

三、丧葬补助金

除了个人账户的退还外，符合条件的指定受益人或法定继承人还可以领取丧葬补助金。丧葬补助金的标准通常与当地的最低标准基础养老金有关，具体金额和领取条件可能因地区而异。例如，在某些地区，丧葬补助金的标准为12个月的上一年度自治区最低标准基础养老金。

四、办理流程

对于身故人员的社保退还和丧葬补助金领取等事宜，通常需要按照以下流程办理：

1. 提交申请：由单位（对于在职职工）或家属（对于已离职人员或灵活就业人员）向当地社保机构提交申请，并提供相关证明材料（如死亡证明、身份证等）。

2. 信息审核：社保机构将对提交的信息进行审核，确认身故人员的社保缴纳情况和个人账户余额。

3. 退还与发放：审核通过后，社保机构将按照政策规定退还个人账户余额，并发放丧葬补助金（如符合条件）。

综上所述，人死后当月社保的退还情况取决于具体的社保缴纳情况和政策规定。对于在职职工，单位需继续缴纳当月社保费；对于灵活就业人员，可以选择放弃缴纳。同时，身故人员的家属或继承人可以申请退还个人账户余额，并可能领取丧葬补助金。具体办理流程和政策规定可能因地区而异，建议咨询当地社保机构以获取更准确的信息。