公司买社保，工资微信转账，一般不会影响退休。以下是对此结论的详细解释：

1. 社保缴纳与退休条件：退休的条件主要基于社保的缴纳情况，包括缴纳年限、缴纳基数等，与工资的支付方式（如银行转账、微信转账等）无直接关联。只要公司按照国家规定为员工缴纳社保，且满足退休所需的缴纳年限和条件，员工即可正常退休。

2. 微信转账支付工资的合法性：微信转账作为一种支付方式，在法律上并未被明确禁止用于支付工资。然而，为了确保财务的规范性和员工的权益，建议公司在支付工资时，尽量采用更为正式和可追溯的支付方式，如银行转账。

3. 可能的影响因素：虽然微信转账支付工资本身不会影响退休，但如果公司在支付工资或缴纳社保方面存在违规行为（如未按时缴纳、缴纳基数不足等），则可能影响员工的退休待遇。因此，员工应关注公司是否按照国家规定缴纳社保，并保留好相关证据。

综上所述，公司买社保且工资通过微信转账支付，一般不会影响员工的退休。但员工仍需关注公司的社保缴纳情况，以确保自己的退休权益不受损害。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。