您好，关于您提出的“单位交社保后离职还能申请4950（可能是指某种社保补贴或失业补助）”的问题，我需要先澄清一下，通常我们提到的与失业相关的补贴或补助，如失业保险金，是有一系列明确的申领条件的。而“4950”并不是一个广泛认知的补贴或补助名称，可能是某个特定地区或政策下的称呼。不过，基于您提供的信息，我可以给您一些一般性的指导。
首先，对于失业保险金的申领，通常需要满足以下条件：
如果您满足这些条件，那么您可以在失业后申领失业保险金。但请注意，失业人员在领取失业保险金期间重新就业的，会停止享受失业保险待遇。
另外，您提到的“4950”可能是指某种特定的社保补贴或灵活就业补贴。这类补贴通常针对特定的就业困难人群，如原集体企业解除劳动关系的灵活就业人员，并且有一定的年龄、性别和就业状态等限制。例如，在某些地区，对于持有《就业失业登记证》或《就业创业证》的原集体企业解除劳动关系的女性年满45周岁、男性年满55周岁的就业困难人员，实现灵活就业后并缴纳社会保险费的，可能会给予定额的社会保险补贴。
如果您想申请这类补贴，建议您先了解清楚您所在地区的具体政策和申领条件。通常，这类补贴的申请程序会涉及多个步骤，包括准备相关证明材料、到指定机构进行申请、等待审核和补贴发放等。
总的来说，单位交社保后离职是否能申请某种补贴或补助，取决于您所在地区的具体政策和您的个人情况。建议您咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关机构，以获取最准确的信息和指导。