定向生没有教资是否算毁约，取决于合同的具体约定。下面我来详细分析这个问题：

首先，我们要明确“定向生”和“教资”的含义。定向生通常指的是按照特定方向或计划培养的学生，而教资则指的是教师资格证书。接下来，我们根据合同的不同约定情况来分析：

1. 合同中明确约定需要取得教资：

   • 如果定向生的培养合同中明确规定了需要取得教师资格证书作为履行合同的必要条件，那么没有取得教资就可能构成违约。
   • 在这种情况下，违约的后果可能包括承担违约责任、赔偿损失等，具体取决于合同的约定。

2. 合同中未明确约定需要取得教资：

   • 如果合同中并未明确约定需要取得教资，那么没有教资就不一定构成违约。
   • 但需要注意的是，即使合同中没有明确约定，如果定向生的培养方向或计划实际上要求具备教资，且这一要求是众所周知的或双方有默认共识的，那么没有取得教资仍可能被视为未履行合同义务，从而构成违约。

3. 合同中存在其他相关约定：

   • 除了直接约定需要取得教资外，合同中还可能存在其他与教资相关的约定，如需要达到一定的教学水平、通过特定的考试等。
   • 如果这些约定与取得教资有直接关系，且定向生未能履行这些约定，那么也可能构成违约。

综上所述，定向生没有教资是否算毁约，关键在于合同的具体约定。因此，建议定向生仔细查阅自己的培养合同，了解合同中的具体要求和约定，以避免不必要的纠纷。如果有任何疑问或争议，可以及时向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。