定作合同确实属于承揽合同的一种类型。以下从几个方面为您详细解释：
一、法律定义层面的包含关系
根据《中华人民共和国民法典》第七百七十条的规定，承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人支付报酬的合同。这一合同类型涵盖了加工、定作、修理、复制、测试、检验等多种工作形式。其中，“定作合同”特指承揽人根据定作人的个性化需求，制作特定成果（如定制家具、服装等）的协议。从法律定义上看，定作合同是承揽合同的一种特殊形式，具有承揽合同的基本特征。
二、核心特征的高度契合性
工作性质：定作合同和承揽合同均以完成特定劳动成果为核心义务。承揽人（或定作合同的制作方）需按照定作人的要求，运用自己的技能、设备和技术完成工作，并交付符合约定质量标准的成果。
标的物特性：两者均强调成果的定制化属性。定作合同中的标的物是根据定作人的特殊要求制作的，具有非标准化、个性化的特点。这与承揽合同中承揽人需按照定作人的要求完成工作的特性相吻合。
风险承担：在工作成果交付之前，风险一般由承揽人（或定作合同的制作方）承担。这是因为承揽人对工作过程和工作成果具有直接的控制和管理权。如果因承揽人的原因导致工作成果毁损、灭失，承揽人需承担相应的责任。
独立性原则：承揽人（或定作合同的制作方）在完成工作时具有独立性，不受定作人的直接控制。他们需以自己的设备、技术和劳力完成主要工作，确保工作成果的质量和进度。
三、法定权利义务的同一性
在定作合同和承揽合同中，当事人的权利义务具有高度相似性。例如：
承揽人（或定作合同的制作方）的权利：包括获得报酬权、留置权（在定作人未支付报酬或材料费等情况下）、合理变更与索赔权（发现定作人提供的图纸或技术要求不合理时）以及要求定作人协助的权利等。
承揽人（或定作合同的制作方）的义务：包括亲自完成工作的义务、按要求完成工作的义务、检验、保管与报告的义务以及保密义务等。
定作人的权利：包括监督检查权、中途变更与解除合同权（在承揽人违约或未经同意转包时）以及要求承揽人承担违约责任的权利等。
定作人的义务：包括支付报酬的义务、提供材料与协助的义务以及接受工作成果的义务等。
四、实际应用中的注意事项
在实际应用中，定作合同和承揽合同虽然具有相似性，但也存在细微差别。例如，定作合同更加强调定作物的个性化、定制化特征，以满足定作人的特殊需求为核心。因此，在签订定作合同时，双方应明确约定定作物的材质、尺寸、图案、功能等方面的具体要求，以及工作成果的质量标准、交付时间、报酬支付方式等条款。同时，双方还应关注风险承担、保密义务等关键问题，以确保合同的顺利履行和双方权益的有效保护。
综上所述，定作合同属于承揽合同的一种类型，两者在法律定义、核心特征以及法定权利义务等方面均具有高度相似性。如果您在定作合同或承揽合同方面遇到任何法律问题，欢迎直接向我咨询。