工伤鉴定下来后，赔偿的给付时间因多种因素而异，无法给出一个确切的时间表，但通常会在几个月内完成。以下是从不同角度对赔偿时间的详细分析：
一、赔偿时间的一般情况
用人单位主动赔偿：
- 若用人单位积极配合，且各项材料准备齐全，流程进展顺利，从工伤鉴定结果出来到拿到赔偿可能相对较快。通常在与用人单位协商一致后的一两个月内，用人单位就会完成赔偿支付。
社保基金支付部分：
- 社保经办机构在收到完整的申请材料后，一般会在15-30个工作日内完成审核，并向用人单位送达待遇核定结论。
- 审核通过后，赔偿款项通常会在较短时间内支付给职工或用人单位（如果用人单位先行垫付了相关费用）。在资料完整且符合要求的情况下，一些地区可能在15至30个工作日左右完成支付；但在申请高峰期、资料有问题或情况较为复杂时，可能需要2至3个月，甚至更久。
二、赔偿时间可能延长的情况
需通过劳动仲裁程序：
- 如果用人单位对工伤认定或赔偿有争议，可能需要通过劳动仲裁程序解决。仲裁庭自受理仲裁申请之日起四十五日内结束审理，案情复杂可延期至多十五日。
- 若劳动者胜诉，用人单位需在仲裁裁决规定的履行期限内支付赔偿款。不主动履行则需法院强制执行，整个过程可能需要三到六个月甚至更长时间。
需通过法院诉讼程序：
- 对劳动仲裁结果不服，当事人可向人民法院提起诉讼。简易程序三个月内审结，普通程序六个月内审结，特殊情况可延长。
- 二审：不服一审判决可在法定期限内提起上诉，二审案件三个月内审结，特殊情况可延长。
- 执行：即使获得生效判决，用人单位不主动履行仍需法院强制执行，时间难以确定，可能数月甚至更久。
材料补充与争议处理：
- 若提交的材料不完整或存在疑问，工伤保险经办机构会要求补充材料，这会导致赔偿时间延长。
- 当用人单位或工伤保险经办机构对工伤认定、劳动能力鉴定结果等存在争议时，可能会引发行政复议或行政诉讼程序，进一步延长赔偿时间。
三、影响赔偿时间的因素
- 当地工伤保险政策：不同地区的工伤保险政策可能有所不同，影响赔偿的审核流程和支付时间。
- 员工工资水平：工资水平可能影响赔偿金额的计算，但通常不会直接影响赔偿时间。不过，在协商或仲裁过程中，工资水平可能成为争议点之一。
- 伤残等级：伤残等级是确定赔偿标准的重要依据，但同样不会直接影响赔偿时间。然而，在劳动能力鉴定过程中，如果对伤残等级有争议，可能会引发复议或诉讼程序，从而延长赔偿时间。
- 是否购买商业保险：如果用人单位为员工购买了商业保险，赔偿时间可能受到商业保险理赔流程的影响。
四、建议与指导
- 提前准备材料：确保提交的申请材料完整且符合标准，以避免因材料不全而延误赔偿时间。
- 及时沟通协商：在赔偿过程中，与用人单位和社保经办机构保持及时沟通，了解赔偿进度和可能存在的问题。
- 依法维护权益：如遇用人单位拖延支付或拒绝支付的情况，应及时向当地劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，以维护自身合法权益。
总结来说，工伤鉴定后的赔偿时间受多种因素影响，无法给出确切的时间表。但通过了解整个赔偿流程和可能的影响因素，你可以更好地规划自己的时间和期望，并在必要时采取适当的措施来维护自己的合法权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。