帮人发工资走流水是否犯法，这取决于具体的情况和背后的动机。以下是从不同角度进行的分析：

1. 合法代发工资的情况：

   • 如果你是受公司或雇主委托，作为财务人员或指定代理人，按照正常的工资发放流程和规定，通过银行转账等方式代发工资，并且确保工资发放的合法性和准确性，那么这种行为是合法的。
   • 在这种情况下，你只是作为中间人执行了工资发放的任务，没有涉及任何非法活动，因此不会构成犯罪。

2. 可能涉及违法的代发工资情况：

   • 洗钱行为：如果你明知代发的资金是非法所得（如诈骗、贪污等），仍然帮助进行资金转移或“走流水”，以掩盖资金的非法来源和性质，那么这种行为可能构成洗钱罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，洗钱罪是指明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益，为掩饰、隐瞒其来源和性质，而提供资金账户、协助将财产转换为现金或者金融票据、通过转账或者其他结算方式协助资金转移、协助将资金汇往境外，或者以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的行为。
   • 逃税行为：如果你帮助他人通过代发工资的方式逃避税收监管，如将部分工资以非工资形式发放以减少应纳税额，那么这种行为可能构成逃税罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，逃税罪是指纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的行为。
   • 其他违法行为：如果代发工资的行为涉及其他违法行为，如虚构工资发放记录以骗取银行贷款、骗取社会保险待遇等，那么也可能构成相应的犯罪。

法律建议：

• 在代发工资时，务必确保资金的合法性和来源的清晰性，避免涉及任何非法活动。
• 如果你对代发工资的行为存在疑虑或不确定是否合法，建议咨询专业律师或相关机构以获取明确的法律意见。
• 如果发现代发工资的行为可能涉及违法活动，应立即停止并报告相关部门，以避免自己陷入法律风险。

可能后果：

• 如果代发工资的行为被认定为违法，你可能面临刑事处罚，包括有期徒刑、罚金等。
• 此外，你还可能面临民事赔偿责任，如因你的行为导致他人遭受损失，你可能需要承担相应的赔偿责任。

总之，代发工资本身并不犯法，但关键在于资金来源的合法性和代发行为的合规性。如果你有任何疑问或不确定，建议直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律意见。