针对您提出的“工伤超过60天没有出具结论怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
一、确认时限与查询进度
首先，您需要确认是否已经超过了当地法律法规规定的工伤认定决定时限。通常情况下，社会保险行政部门应在受理工伤认定申请之日起60日内作出决定，并书面通知申请者和用人单位。但请注意，这个时限可能因地区而异，有的地方可能会有所延长。
若确认已超过时限且未收到任何决定或通知，您应主动联系负责工伤认定的社会保险行政部门。提供您的申请编号、姓名和其他相关信息，以便他们更快地找到您的申请记录，并查询工伤认定的具体进展。可能存在案件复杂需补充调查、工作人员疏忽等情况，您可以配合提供更多线索或协助调查，以加快认定进度。
二、了解延迟原因
在联系社会保险行政部门时，您可以询问工伤认定延迟的具体原因。如果是因为案件复杂，涉及多个证人证言核实、事故经过难以界定或劳动关系存在争议等，社会保险行政部门应书面通知您，并说明延迟原因及预计处理时间。如果是因为需要补充必要材料而您未能及时提供，您应尽快补充完整，以加快认定进度。
三、采取行政救济措施
向上级部门反映： 如果与社会保险行政部门沟通后仍未得到合理答复或解决，您可以向上一级社会保险行政部门提交书面材料，详细说明申请工伤认定的时间、目前的情况以及多次沟通未解决的问题，请求上级部门督促下级部门尽快作出认定结果。
行政复议： 根据《行政复议法》规定，如果您认为社会保险行政部门无正当理由超过60天未作出工伤认定决定，您可在知道该具体行政行为之日起六十日内向上一级社会保险行政部门或本级人民政府提出行政复议申请。行政复议旨在要求原社会保险行政部门尽快作出认定决定，并纠正可能存在的行政不作为或错误决定。
行政诉讼： 如行政复议未能解决问题，您还可根据《行政诉讼法》的规定，在知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内向有管辖权的人民法院提起行政诉讼。行政诉讼是请求法院判决社会保险行政部门在一定期限内作出工伤认定决定的法律手段，适用于行政不作为或违法行政行为的情况。
四、收集与保存证据
在整个过程中，您应注意收集和保存与工伤认定申请相关的所有材料，包括申请书、受理通知书、与工伤认定部门沟通的记录、书面反映材料的邮寄凭证等。这些证据在后续的法律程序中可能起到关键作用，为您的维权提供有力支持。
五、寻求专业法律帮助
如果您认为自己的权益受到了严重侵害，或者对法律程序感到困惑不解，我建议您咨询专业的律师或法律援助机构。他们可以根据您的具体情况提供专业的建议和指导，帮助您更好地维护自己的合法权益。
综上所述，面对工伤认定超过60天未有结果的情况，您应保持冷静并主动采取措施了解情况、补充材料、进行行政救济等，以确保自身合法权益得到有效保护。如有需要，请务必寻求专业律师的帮助以确保权益得到充分维护。