父亲职务犯罪，一般情况下子女是可以正常晋升的，但具体会否受影响需分情况讨论。以下从不同角度为你详细分析：

一、法律层面

从法律的角度来看，父亲职务犯罪并不会直接剥夺子女晋升的权利。我国法律实行的是“罪责自负”原则，即个人犯罪由个人承担法律责任，不会牵连到其家庭成员。因此，在法律上，子女不会因为父亲的犯罪行为而受到直接的处罚或限制，包括晋升方面的限制。

二、社会层面

尽管法律上没有限制，但在社会层面，父亲职务犯罪可能会对子女的晋升产生一定的影响。这种影响主要来源于社会舆论和用人单位的考量：

1. 社会舆论：当父亲因职务犯罪被查处时，这一事件可能会成为社会关注的焦点。子女作为直系亲属，可能会因此受到一定的社会舆论压力。这种压力可能会影响到子女的社会形象和声誉，进而对其晋升产生间接影响。
2. 用人单位考量：一些用人单位在选拔和晋升员工时，除了考虑员工的工作能力和业绩外，还会注重员工的家庭背景和社会关系。如果子女的父亲有职务犯罪记录，用人单位可能会担心这会对单位的声誉和形象产生负面影响，从而在晋升时持谨慎态度。不过，这种考量并非绝对，具体还需看用人单位的规章制度和选拔标准。

三、实际操作层面

在实际操作中，子女晋升是否受影响还取决于多种因素，如子女的个人能力、工作表现、人际关系等。如果子女具备出色的工作能力和业绩，且在工作中表现出色，那么即使父亲有职务犯罪记录，也不太可能对其晋升产生实质性影响。

四、建议与措施

1. 保持积极心态：面对父亲职务犯罪的情况，子女应保持积极的心态，不要因此自暴自弃或产生自卑情绪。要相信自己的能力和价值，努力提升自己的工作能力和业绩。
2. 加强沟通与解释：如果子女担心父亲职务犯罪会对自己的晋升产生影响，可以主动与用人单位进行沟通，解释清楚情况，表明自己的立场和态度。通过积极的沟通，可以消除用人单位的疑虑和顾虑。
3. 寻求法律支持：如果子女认为自己的晋升受到了不公正的待遇或歧视，可以寻求法律支持，维护自己的合法权益。

最后需要强调的是，每个人的情况都是独特的，父亲职务犯罪对子女晋升的影响也会因具体情况而异。如果你或你的家人面临类似的问题，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供更详细的法律建议。