做了劳动能力鉴定后拆钢板的费用，一般由工伤保险基金或用人单位承担，具体取决于实际情况。以下从不同角度为你详细分析：
一、若属于工伤保险覆盖范围
费用承担主体：
- 根据《工伤保险条例》的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。这包括后续的拆除内固定物（如钢板）等治疗费用。
- 因此，如果职工已经参加了工伤保险，并且工伤认定和劳动能力鉴定已经完成，那么拆除钢板的费用通常应由工伤保险基金支付。
申请流程：
- 职工需要在治疗结束后，向社会保险经办机构提交相关的医疗费用发票、诊断证明、劳动能力鉴定结论等材料，申请工伤保险基金支付拆除钢板的费用。
二、若不属于工伤保险覆盖范围或工伤保险未覆盖全部费用
费用承担主体：
- 如果职工未参加工伤保险，或者工伤保险未覆盖全部费用（如某些自费项目），那么拆除钢板的费用可能需要由用人单位承担。
- 另外，如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，导致职工无法享受工伤保险待遇的，根据《工伤保险条例》第六十二条的规定，用人单位应当承担相应的赔偿责任。
特殊情况处理：
- 在某些情况下，如用人单位与职工之间就费用承担存在争议，或者用人单位拒绝承担费用，职工可以通过劳动争议仲裁或诉讼等途径来维护自己的合法权益。
三、实际操作中的注意事项
保留相关证据：
- 职工在治疗过程中应妥善保留所有的医疗费用发票、诊断证明、用药清单等材料，以便在申请工伤保险基金支付或向用人单位索赔时提供证据。
及时沟通：
- 职工应及时与用人单位和社会保险经办机构沟通，了解费用承担的具体情况和申请流程，确保自己的权益得到保障。
法律咨询：
- 如果在处理过程中遇到任何法律问题或争议，职工可以向专业的劳动法律师咨询，以获取更具体的法律建议和帮助。
举例说明：假设某职工在工作中受伤，经过治疗后需要拆除钢板。如果该职工已经参加了工伤保险，并且工伤认定和劳动能力鉴定已经完成，那么他可以向社会保险经办机构申请工伤保险基金支付拆除钢板的费用。如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，导致职工无法享受工伤保险待遇的，职工可以通过法律途径要求用人单位承担相应的赔偿责任。
总结与建议：做了劳动能力鉴定后拆钢板的费用承担问题，主要取决于职工是否参加了工伤保险以及工伤保险的覆盖范围。在实际操作中，职工应保留好相关证据，及时与用人单位和社会保险经办机构沟通，并在必要时寻求法律帮助。如果你还有其他疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。