帮领导违规报销发票是犯法的行为，可能涉及多项法律责任。以下从不同角度为你详细分析：

1. 从行政责任角度：

   • 违规报销发票往往涉及虚开发票、伪造发票等行为，这违反了《中华人民共和国发票管理办法》的相关规定。根据该办法，虚开发票的，由税务机关没收违法所得；虚开金额在1万元以下的，可以并处5万元以下的罚款；虚开金额超过1万元的，并处5万元以上50万元以下的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。因此，即使你只是帮助领导报销，但如果涉及虚开发票等行为，你也可能面临行政处罚。

2. 从刑事责任角度：

   • 如果违规报销发票的行为情节严重，可能构成犯罪。例如，如果涉及虚开增值税专用发票或者虚开用于骗取出口退税、抵扣税款的其他发票，根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，可能面临有期徒刑、拘役或者罚金等刑事处罚。在这种情况下，不仅领导会受到法律制裁，作为帮助者的你也可能被视为共犯，承担相应的刑事责任。

3. 从民事责任角度：

   • 如果违规报销发票导致公司遭受经济损失，公司有权要求相关责任人进行赔偿。这意味着，如果因为你的帮助行为导致公司损失，你可能需要承担民事赔偿责任。

4. 从职业道德和内部纪律角度：

   • 即使不涉及法律责任，帮助领导违规报销发票也违反了职业道德和公司内部纪律。这种行为可能损害你的职业声誉，甚至导致你失去工作。

建议：

• 坚决拒绝任何违规报销发票的请求，无论对方是谁。
• 如果发现领导或同事有违规报销的行为，应及时向公司相关部门或上级报告。
• 加强自身的法律意识和职业道德观念，遵守法律法规和公司规章制度。

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