兼职中介收费是否合法，需根据具体情况判断，主要取决于中介服务是否合法合规以及收费行为是否符合相关法律法规。以下从不同角度进行分析：

1. 合法中介服务与收费：

   • 如果兼职中介机构具备合法的经营资质，如营业执照、人力资源服务许可证等，且其提供的兼职信息服务真实可靠，未涉及欺诈、虚假宣传等违法行为，那么其收取一定的中介服务费是合法的。
   • 合法中介的收费应当遵循公平、合理、透明的原则，不得随意提高收费标准或设置不合理的收费项目。同时，中介机构应当与求职者签订书面合同，明确双方的权利义务，包括收费标准、服务内容等。

2. 非法中介服务与收费：

   • 如果兼职中介机构未取得合法经营资质，或者其提供的兼职信息服务存在欺诈、虚假宣传等违法行为，那么其收费行为就是非法的。
   • 非法中介可能会以各种名义收取费用，如“报名费”、“培训费”、“保证金”等，但这些费用往往没有合法依据，且可能涉及诈骗等犯罪行为。求职者应当警惕此类非法中介，避免上当受骗。

3. 特殊情况下的收费合法性：

   • 在某些特殊情况下，即使中介机构具备合法资质，其收费行为也可能因违反相关法律法规而无效。例如，如果中介机构与用人单位存在恶意串通，通过收取高额中介费来损害求职者的利益，那么这种收费行为就是违法的。
   • 另外，如果中介机构在提供服务过程中存在违约行为，如未按照合同约定提供兼职信息、未履行协助求职者与用人单位签订劳动合同等义务，那么求职者有权要求中介机构退还已收取的费用，并可能要求其承担违约责任。

法律建议：

• 求职者在选择兼职中介机构时，应当仔细核查其经营资质和信誉情况，避免选择非法或信誉不佳的中介机构。
• 在与中介机构签订合同时，应当认真阅读合同条款，特别是关于收费标准、服务内容、违约责任等方面的约定，确保自己的权益得到保障。
• 如果求职者发现中介机构存在违法行为或违约行为，应当及时向相关部门投诉举报，并寻求法律帮助以维护自己的合法权益。

可能法律后果：

• 对于非法中介机构，相关部门将依法对其进行处罚，包括罚款、吊销营业执照等。同时，非法中介机构还可能因涉及诈骗等犯罪行为而面临刑事责任。
• 对于求职者而言，如果因选择非法中介机构或未仔细阅读合同条款而导致权益受损，可能需要通过法律途径来维护自己的权益，这可能会耗费一定的时间和精力。因此，求职者在选择兼职中介机构时应当谨慎行事。