企业收取会费是否合法，需根据具体情况来判断，不能一概而论。以下从不同角度进行分析：
一、合法收取会费的情况
基于合法成立的社团或组织：
- 如果企业作为某个合法成立的社团、协会或组织的成员，且该社团或组织有明确的章程规定可以收取会费，那么企业按照章程规定收取会费是合法的。
- 法律依据：根据《社会团体登记管理条例》等相关规定，社会团体可以按照章程规定的宗旨和业务范围，收取会员会费。
基于合同或协议：
- 如果企业与其他企业或个人之间存在明确的合同或协议，约定了会费的收取标准和方式，且该合同或协议不违反法律法规的强制性规定，那么企业按照合同或协议收取会费也是合法的。
- 示例：企业加入某个行业联盟，联盟章程或入盟协议中明确规定了会费的收取标准和用途，企业按照约定缴纳会费。
二、可能违法收取会费的情况
无合法依据收取会费：
- 如果企业没有合法的社团、协会或组织身份，也没有与其他企业或个人签订明确的合同或协议，却擅自收取会费，这种行为可能构成违法。
- 法律后果：可能面临行政处罚，如罚款、没收违法所得等；如果情节严重，还可能构成犯罪，如诈骗罪等。
会费收取标准不合理或用途不明：
- 即使企业有合法的身份或合同依据，但如果会费收取标准过高、不合理，或者会费用途不明确、不透明，也可能引发法律纠纷。
- 建议：企业在收取会费时，应确保会费标准合理、透明，并明确会费用途，以便会员监督。
强制或变相强制收取会费：
- 如果企业利用市场地位或行业影响力，强制或变相强制其他企业或个人缴纳会费，这种行为也是违法的。
- 法律依据：根据《反不正当竞争法》、《反垄断法》等相关规定，禁止经营者利用市场地位或行业影响力进行不正当竞争或垄断行为。
三、法律建议
审查合法性：
- 企业在收取会费前，应首先审查自身是否具备合法的身份或合同依据，确保会费收取的合法性。
明确会费标准和用途：
- 企业应制定明确的会费收取标准和用途，并在章程或合同中明确规定，以便会员监督。
遵守法律法规：
- 企业在收取会费过程中，应严格遵守相关法律法规的规定，避免违法违规行为的发生。
及时咨询专业律师：
- 如果企业对会费收取的合法性存在疑问或面临法律纠纷，应及时咨询专业律师的意见，以便及时解决问题。
总之，企业收取会费是否合法需根据具体情况来判断。企业在收取会费时，应确保合法性、合理性和透明度，并遵守相关法律法规的规定。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。