学生签了三方协议后，这主要意味着几个重要的方面：

首先，三方协议，全称为《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，它是明确毕业生、用人单位以及毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面协议。这份协议的签署，标志着你的第一份工作基本确定，为你未来的职业发展奠定了一个初步的基础。

其次，三方协议的签署对于学校来说，是派遣毕业生的依据。学校会根据协议书的内容，为你开具毕业生就业报到证和户口迁移证，同时转递你的学生档案。这些文件对于你未来的工作和生活都至关重要，因此必须妥善保管。

再者，虽然三方协议是毕业生与用人单位建立就业关系的正式凭证，但它并不等同于劳动合同。劳动关系的形成时间是用工之日，也就是说，只有在你正式到用人单位报到并开始工作后，才与用人单位形成了正式的劳动关系。在此之前，三方协议主要起到的是一种意向性的约束作用，它确保了毕业生在毕业后能够按照协议的内容到用人单位报到。

此外，签署三方协议时，你还需要特别注意一些细节问题。比如，要确认填写的用人单位名称与单位的有效印鉴名称一致，填写自己的专业名称时要与学校教务处的专业名称一致；要了解试用期的长度和规定，以及违约金的数额和合理性；还可以在备注栏中注明与用人单位达成的休假、住房、保险等福利待遇，以维护自己的合法权益。

最后，需要强调的是，签署三方协议并不意味着你已经进入了就业的“保险箱”。在毕业后到用人单位报到之前，你还需要接受用人单位实习期、试用期的进一步考察。只有通过了这些考察，并正式签订了劳动合同或形成了事实劳动关系，你才能与用人单位形成正式的、稳定的劳动关系。

综上所述，学生签了三方协议后，主要意味着你的第一份工作基本确定，学校将根据你的协议内容为你办理相关手续，但你与用人单位之间尚未形成正式的劳动关系，还需要接受进一步的考察和确认。