小学校长在离职时通常需要进行离职审计。以下是对这一问题的详细解答：

1. 离职审计的必要性：

   • 小学校长作为学校的主要领导，其在职期间的经济活动和管理行为对学校的发展有着重要影响。离职审计是对校长任期内的经济责任进行客观评价的重要方式，有助于确保学校财务管理的规范性和透明度。
   • 通过离职审计，可以全面、客观地了解校长在任职期间的经济责任履行情况，包括财务收支、资产管理、项目建设以及内部控制等方面，从而为学校后续的发展提供有力保障。

2. 离职审计的内容：

   • 离职审计通常涵盖校长任职期间学校的各项经济活动，重点聚焦财务收支的真实性、合法性以及效益性，检查是否存在重大违纪违规和损失浪费的问题。
   • 同时，审计还会关注学校资产的安全完整、保值增值以及使用效益，确保学校资产得到合理有效的利用。
   • 此外，校长本人的财经法规和财务制度遵守情况也是审计的重要内容，以检查是否存在违纪违规问题。

3. 离职审计的程序：

   • 离职审计通常由学校上级主管部门或专门的审计机构负责组织实施。
   • 审计组会在校长离任前进行审计，通过查阅财务报表、账簿、凭证等资料，以及必要的实地调查和访谈，收集审计证据。
   • 审计结束后，审计组会写出审计报告，征求被审计单位和校长本人的意见，并对审计报告进行审定。
   • 最终，审计结果会作为对校长调任、免职、辞职、退休等提出审查处理意见的参考依据。

综上所述，小学校长在离职时通常需要进行离职审计，以全面、客观地评价其在任职期间的经济责任履行情况，并确保学校财务管理的规范性和透明度。如果您有具体的法律问题或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。