正常信访一般不会被抓，但信访行为必须合法合规，以下从不同角度为你详细分析：
合法信访的情况
- 依法依规信访：如果你按照《信访工作条例》等相关法律法规的规定，通过合法的途径和方式，如向各级人民政府、县级以上人民政府工作部门反映情况，提出建议、意见或者投诉请求等，这是公民的合法权利，不会因此被抓。例如，你通过书信、电子邮件、走访等形式，在规定的时间、地点，向有管辖权的信访部门反映问题，且内容真实、诉求合理，这是完全合法的行为。
- 信访内容合理合法：你所反映的问题应当是真实存在的，并且诉求符合法律法规和政策规定。比如，你反映的是政府部门在行政执法过程中存在的违法行为，或者企业违反劳动法规侵害劳动者权益等问题，只要事实清楚、证据充分，这种信访行为是受到法律保护的。
可能涉及违法被抓的情况
- 聚众扰乱社会秩序：如果你在信访过程中，组织、策划、指挥或者积极参与聚众扰乱社会秩序的活动，如聚集大量人员冲击国家机关、扰乱公共场所秩序、交通秩序等，情节严重的，可能会构成聚众扰乱社会秩序罪。根据《中华人民共和国刑法》第二百九十条规定，聚众扰乱社会秩序，情节严重，致使工作、生产、营业和教学、科研、医疗无法进行，造成严重损失的，对首要分子，处三年以上七年以下有期徒刑；对其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
- 非法携带危险物品信访：在信访时，如果你非法携带枪支、弹药、管制刀具或者爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蚀性物品等危险物品进入公共场所或者公共交通工具，危及公共安全，情节严重的，可能会构成非法携带危险物品危及公共安全罪。依据《中华人民共和国刑法》第一百三十条规定，非法携带枪支、弹药、管制刀具或者爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蚀性物品，进入公共场所或者公共交通工具，危及公共安全，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
- 侮辱、诽谤、殴打信访工作人员：在信访过程中，如果你对信访工作人员进行侮辱、诽谤或者殴打，情节严重的，可能会分别构成侮辱罪、诽谤罪或者故意伤害罪等。例如，你公然辱骂信访工作人员，情节恶劣的，可能会触犯《中华人民共和国刑法》第二百四十六条规定的侮辱罪；如果你故意伤害信访工作人员身体，致人轻伤以上的，可能会构成故意伤害罪。
法律建议
- 了解信访规定：在进行信访之前，建议你仔细学习《信访工作条例》等相关法律法规，了解信访的途径、方式、程序和要求，确保自己的信访行为合法合规。
- 保持理性冷静：在信访过程中，要保持理性冷静，避免情绪激动而做出过激行为。如果与信访工作人员发生分歧或争议，要通过合法合理的途径解决问题，如申请复查、复核等。
- 保留相关证据：如果你认为自己的合法权益受到侵害，在信访过程中要注意保留相关证据，如书信、邮件、录音、录像等，以便在需要时维护自己的合法权益。
如果你在信访过程中遇到法律问题或者不确定自己的行为是否合法，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律建议。