针对您提出的“工伤认定迟迟不下来我应该咨询谁”的问题，我可以给您提供以下建议：

若工伤认定长时间未出结果，您应积极采取行动，了解延迟原因，补充完善材料，并在必要时依法维权。整个过程中，保存好所有相关证据材料至关重要。您可以按照以下步骤来操作：

1. 了解延迟原因

   • 主动咨询：首先，您可以直接联系当地的社会保险行政部门（通常是人社局），询问工伤认定延迟的具体原因。可能是因为材料不齐全、需要进一步调查核实，或者涉及特殊情况如劳动仲裁确认劳动关系、等待民事侵权案件判决等。
   • 查看法规：同时，您也可以查阅《工伤保险条例》等相关法规，了解工伤认定的具体规定和流程。特别是要注意，如果工伤认定需依赖司法机关或有关行政主管部门的结论，且这些部门尚未作出结论，工伤认定时限可能会中止。

2. 补充完善材料

   • 按要求补齐：如果延迟是因为材料不完整导致的，社会保险行政部门会一次性告知您所需补正的材料。您应尽快收集并提交这些材料，包括劳动关系证明、医疗诊断证明等。
   • 协助调查：在补充材料的过程中，您也需要积极配合社会保险行政部门的调查，提供准确的信息和证据，以加快认定进程。

3. 关注法定时限与依法维权

   • 了解时限：根据规定，社会保险行政部门应在受理工伤认定申请之日起60日内作出决定；对事实清楚、权利义务明确的申请，应在15日内作出决定。
   • 判断情况：如果超出上述时限仍未作出决定，且不存在正当理由或特殊情况，这可能构成行政不作为。
   • 向上级反映：在这种情况下，您可以向上一级社会保险行政部门或本级人民政府反映情况，要求其督促尽快作出工伤认定。
   • 行政复议与行政诉讼：如果认为社会保险行政部门的不作为侵害了您的权益，您还可以依据《行政复议法》或《行政诉讼法》申请行政复议或提起行政诉讼，要求纠正并督促其依法及时作出工伤认定决定。

4. 保存证据材料

   • 在整个过程中，您务必妥善保存所有与工伤认定相关的材料、沟通记录等。这些证据在后续维权过程中将起到关键作用。

总之，面对工伤认定迟迟不下来的情况，您应首先通过主动咨询和查看法规来了解延迟原因，然后按要求补充完善材料，并密切关注法定时限。若存在行政不作为或其他违法行为，您应依法向上级反映或申请行政复议、提起行政诉讼来维护自己的合法权益。同时，请务必保存好所有相关证据材料以备不时之需。如果您在这个过程中有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。