当遇到老板没钱发农民工资的情况时，农民工朋友们确实会面临很大的困扰，但请放心，有多种合法途径可以帮助你们维护自己的权益。以下是一些详细且有条理的建议：

一、优先尝试协商解决

首先，我建议你们尝试与老板进行直接沟通，了解欠薪的具体原因。在沟通过程中，可以尝试协商确定一个合理的支付期限，并要求老板出具书面的还款承诺。这样做的好处是，如果老板后续能够履行承诺，那么问题就可以得到快速且和平的解决。同时，请务必保留好聊天记录、通话录音等证据，以备不时之需。

二、向劳动监察部门投诉

如果协商无果，那么你们可以向当地的劳动监察大队进行投诉。在投诉时，需要提交一些必要的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等，以证明你们与老板之间的劳动关系以及欠薪的事实。劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。

三、申请劳动仲裁

如果投诉后问题仍未得到解决，那么你们可以在仲裁时效内（一般为一年）向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时，需要准备充分的证据材料，如工作记录、工资条等，以支持你们的诉求。仲裁裁决具有法律效力，如果老板不履行裁决，你们可以申请强制执行。

四、提起民事诉讼

如果劳动仲裁不予受理或者你们对仲裁结果不满意，那么你们可以在规定的时间内向人民法院提起民事诉讼。在提起诉讼时，需要提供充分的证据来证明你们的诉求是合理的。法院会依法进行审理，并作出判决。如果老板不履行判决，你们同样可以申请强制执行。

五、申请支付令

根据《中华人民共和国民事诉讼法》及《劳动合同法》的相关规定，你们还可以向人民法院申请支付令。法院在审查后，会向老板发出支付令，要求其限期支付工资。如果老板在规定期限内不提出异议且不履行支付令，那么你们可以申请强制执行。

六、寻求法律援助和其他帮助

在维权过程中，如果你们遇到法律知识不足或者经济困难等问题，可以向当地的法律援助机构申请援助。法律援助机构会指派律师为你们提供免费的法律服务。此外，你们还可以联系当地媒体反映情况，借助舆论压力促使老板支付工资。同时，也可以向信访部门、清欠办等政府相关部门反映问题，寻求政府的帮助和支持。

七、考虑刑事责任追究

如果老板以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动报酬，且数额较大，那么可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪。在这种情况下，你们可以向公安机关报案，让老板承担应有的刑事责任。

总结与建议

在遭遇欠薪时，请保持冷静和理智，积极采取上述措施来维护自己的权益。同时，也建议你们在平时工作中增强法律意识，了解相关法律法规和政策，以便更好地保护自己的合法权益。记住，法律是保护你们的有力武器，不要害怕使用它。