公职人员私自做工程，在一般情况下是违法的。以下是对此问题的详细分析：
违反廉洁纪律和公务员法规
- 法律依据：根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第三十三条与《中华人民共和国公务员法》第五十九条第十六项的规定，公职人员不得利用职权或职务影响力谋取私利，不得从事或参与营利性活动，包括承揽工程。此类行为不仅违反了公职人员的廉洁纪律，也违背了公务员的基本职责。
- 具体解释：公职人员私自做工程，很可能涉及以权谋私、利益输送等不正当行为，这不仅损害了公职人员的形象和公信力，还与其公共管理和服务职能产生了利益冲突，影响了公正履职。
违反建筑法规定
- 法律依据：依据《中华人民共和国建筑法》第二十六条，承包建筑工程的单位必须持有资质证书，并在其资质等级许可范围内承揽工程。个人通常不具备工程承包资质，因此个人（包括公职人员）承包工程是无效的。
- 具体解释：公职人员若以个人名义承揽工程，由于缺乏合法资质，其行为属于无效行为。此外，这种行为还可能涉及非法转包或分包，进一步违反了建筑法的相关规定。
面临纪律处分
- 法律依据：根据《行政机关公务员处分条例》第二十七条与《事业单位工作人员处分暂行规定》第十八条的规定，公务员或事业单位工作人员从事营利活动将受到纪律处分，包括但不限于记过、记大过、降级、撤职甚至开除。
- 具体解释：公职人员私自做工程属于营利性行为，一旦查实，将面临严重的纪律处分，这对其职业生涯将造成重大影响。
特殊情况下可能不违法的情形：
- 若相关法律法规或政策明确允许公职人员在特定条件下参与工程承揽，并严格遵循法定程序和条件，则此类行为可能合法。例如，某些科研项目或政府公共工程可能鼓励相关领域的公职人员凭借专业知识和经验参与，但需经过严格的申报、审批和监督程序。
- 具体解释：在特殊情况下，公职人员参与工程承揽需基于公共利益和专业能力考虑，且必须严格遵守法定程序和条件，以确保行为的合法性与合规性。然而，这种情况非常罕见，且需要严格的监管和审批流程。
建议：
- 公职人员应严格遵守法律法规，避免从事或参与任何形式的营利性活动，包括承揽工程。
- 如果公职人员确实有参与工程建设的需要，应当通过合法途径，如所在单位或相关部门的正式安排，并确保所有行为都符合法律法规和职业道德规范。
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