可以起诉要求分割，但具体能否分割及分割方式需根据财产性质和法律规定综合判断。以下是具体分析：

1. 公积金的分割
   根据《民法典》及相关司法解释，婚姻关系存续期间，男女双方实际取得或应当取得的住房公积金属于夫妻共同财产。离婚时，若公积金未提取，可通过协商或诉讼分割。法院通常会根据双方贡献、婚姻存续时间等因素，判决一方给予另一方折价补偿，或直接分割账户余额（需符合提取条件）。

2. 企业年金的分割
   企业年金属于补充养老保险，若在婚姻存续期间缴纳，其对应部分原则上属于夫妻共同财产。分割时需考虑年金账户的实际权益（如已归属部分、未归属部分），法院可能判决分割已归属部分，或通过折价补偿方式处理。具体需结合企业年金计划条款及双方协商情况。

3. 单位房的分割
   单位房的分割需区分产权性质：

   • 已取得完全产权：若房屋已登记在双方名下或一方名下但属于婚后取得，通常视为夫妻共同财产，可依法分割（如折价补偿、拍卖分款等）。
     
   • 未取得完全产权（如仅享有使用权、部分产权或需补缴款项）：法院可能暂不处理产权归属，仅判决使用权归属或待产权完善后再行分割。若涉及单位福利政策（如职级限制、内部流转规则），需结合单位规定及双方贡献综合判断。

行动建议：

• 收集公积金、企业年金账户明细及单位房产权证明（如购房合同、产权证等）；
  
• 协商优先：尝试与对方就财产分割达成协议，避免诉讼成本；
  
• 诉讼准备：若协商无果，可向法院起诉，同时申请财产保全（如冻结公积金账户、查封房屋）以防止转移；
  
• 特殊情形注意：若单位房涉及第三方权益（如父母出资、他人共有），需提前梳理法律关系。
  

如有进一步细节（如财产取得时间、产权状态等），可随时补充说明，我会为你提供更精准的分析。