个人合作合同一般不能签订终身合同。以下从不同角度为你详细分析：

法律原则角度

从法律的基本原则来看，合同应当遵循公平、自愿、等价有偿等原则。终身合同意味着合同期限没有明确的终止时间，这可能导致合同双方的权利义务长期处于不确定状态，违背了公平原则。例如，在个人合作中，如果一方签订了终身合作合同，但随着时间的推移，市场环境、合作条件等发生了重大变化，另一方可能因合同期限过长而无法及时调整合作方式或终止合作，从而遭受不公平的损失。

法律规定角度

目前，我国法律并没有明确禁止个人合作合同签订终身合同，但也没有明确允许。然而，根据《中华人民共和国民法典》中关于合同期限的一般规定，合同期限应当由双方当事人协商确定，但应当合理、明确。终身合同由于期限过长，往往难以满足“合理、明确”的要求。此外，对于一些特定类型的合同，如劳动合同，法律明确规定了合同期限的上限（如无固定期限劳动合同并非终身合同，且用人单位在特定条件下仍可解除合同），这也从侧面反映了法律对合同期限的限制态度。

实际履行角度

从实际履行的角度来看，终身合同也存在诸多困难。一方面，由于合同期限过长，双方当事人在履行过程中可能面临各种不可预见的风险和变化，如一方当事人丧失民事行为能力、死亡或破产等，这些情况都可能导致合同无法继续履行。另一方面，终身合同也可能限制双方当事人的发展自由。例如，一方当事人在合作过程中发现了更好的合作机会或发展前景，但因终身合同的束缚而无法及时调整，从而错失良机。

法律建议

1. 明确合同期限：在签订个人合作合同时，双方应当明确约定合同期限，避免使用模糊或不确定的表述。合同期限可以根据合作项目的性质、规模、预期收益等因素进行合理确定。
2. 约定终止条件：除了明确合同期限外，双方还可以在合同中约定终止条件。当满足特定条件时，合同可以提前终止。这样既可以保障双方当事人的合法权益，又可以增加合同的灵活性。
3. 定期评估与续签：对于长期合作项目，双方可以约定定期评估合作效果，并根据评估结果决定是否续签合同。这样既可以确保合作项目的顺利进行，又可以避免因合同期限过长而带来的风险。

如果你在个人合作合同方面还有其他疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。