公司法人更改后是否与您还有关系，主要取决于您在公司的具体角色和情况。以下是从不同角度进行的详细分析：
一、如果您是原法定代表人
卸任与责任：
- 一旦您不再担任法定代表人，并且已经完成了法定的变更登记程序，从法律上讲，您就不再是该公司的法定代表人。
- 原则上，法人变更前的债务由原公司承担，但如果您在任职期间存在过错或违法行为，如未依法履行清算义务导致公司财产流失，损害了债权人利益，您可能需要对公司债务承担相应的赔偿责任。
后续影响：
- 您可能需要配合新法定代表人完成交接工作，包括提供必要的文件、资料和信息等。
- 在某些情况下，如果公司存在违法行为或损害债权人利益的情况，您作为曾经的法定代表人，可能会被要求协助调查或承担责任。
二、如果您是公司股东
股权关系不变：
- 法人变更只是公司法定代表人的更换，并不影响公司的股权结构。因此，作为股东，您的股权比例和权益不会因法人变更而发生变化。
继续享有股东权利：
- 您仍然有权参与公司的决策（如股东大会）、分享公司的利润（如分红），并在公司清算时按照股权比例分配剩余财产。
- 但需要注意的是，如果法人变更伴随着公司股权结构的变动，如其他股东增持或减持股份，可能会影响您的持股比例和在公司中的话语权。
三、如果您是公司员工
劳动关系可能受影响：
- 法人变更可能导致公司的管理层或经营策略发生变化，进而影响到您的劳动关系。例如，新法定代表人可能决定调整公司的业务方向、组织架构或人员配置。
需关注劳动合同：
- 如果您的劳动合同中明确约定了工作岗位、工作地点、薪酬待遇等关键条款，且这些条款未因法人变更而发生实质性变化，那么您的劳动关系通常不会受到影响。
- 然而，如果新法定代表人决定与您协商变更劳动合同内容，或者因客观情况发生重大变化导致原劳动合同无法履行，您可能需要与公司重新协商或面临劳动合同解除的风险。
四、如果您与公司有业务往来或其他法律关系
业务关系可能调整：
- 法人变更可能影响到公司与您的业务合作。新法定代表人可能对公司的业务方向、合作模式等进行调整，这可能会影响到您与公司的业务往来。
法律义务和责任：
- 在法人变更前，公司已经与您建立了某种法律关系（如合同关系），那么这种法律关系并不会因为法人的变更而自动终止。双方仍需按照原有的约定履行各自的义务和责任。
五、特殊情况下的关联
担保责任：
- 如果您在担任法定代表人期间为公司提供了个人担保，那么无论法人如何变更，您都需要根据担保合同的约定承担相应的担保责任。
未结事务：
- 如果在您卸任前，公司有一些未处理完毕的事务或合同需要您继续跟进或履行义务，那么在这些事务处理完毕之前，您可能与公司仍存在一定的关联。
总结与建议：公司法人更改后是否与您还有关系，取决于您在公司的具体角色和情况。如果您是原法定代表人，需要关注卸任后的责任承担和后续影响；如果您是股东或员工，需要关注股权关系和劳动关系的变化；如果您与公司有业务往来或其他法律关系，需要关注业务关系的调整和法律义务的履行。在任何情况下，如果您对公司法人更改后的法律关系存在疑问或担忧，都可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议。