物业公司工作人员在一定条件下能构成职务侵占小区公共收益的主体。以下是对这一问题的详细分析：

1. 职务侵占罪的构成要件：

   • 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，职务侵占罪要求行为人必须是公司、企业或者其他单位的工作人员，且利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
   • 在小区物业管理的情境中，物业公司工作人员如果利用其管理小区公共收益的职务便利，将这部分收益非法占为己有，且数额达到刑事立案标准（一般达到六万元以上），就可能构成职务侵占罪。

2. 小区公共收益的性质：

   • 小区公共收益，如电梯广告费、公共场地停车费等，属于全体业主共有财产。物业公司作为管理方，有义务妥善保管并合理使用这些收益，不得擅自侵占或挪用。

3. 物业公司工作人员的身份与职务便利：

   • 物业公司工作人员在管理小区公共收益时，具有特定的职务身份和职务便利。他们负责收取、保管和分配这些收益，如果利用这一职务便利进行非法侵占，就符合职务侵占罪的构成要件。

4. 法律后果与刑事责任：

   • 如果物业公司工作人员构成职务侵占罪，将面临五年以下有期徒刑或者拘役的刑罚；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，并可并处没收财产。
   • 除了刑事责任外，侵占者还需承担返还财产、赔偿损失等民事责任，并可能面临行政处罚。

5. 实际案例与司法实践：

   • 在司法实践中，已有不少物业公司工作人员因侵占小区公共收益而被追究刑事责任的案例。这些案例表明，法律对这类行为的打击是严厉的，也是有效的。

建议与行动指南：

• 如果您作为业主发现物业公司工作人员存在侵占小区公共收益的行为，首先应当收集相关证据，如财务记录、合同协议、证人证言等。
• 接着，您可以向物业公司提出书面异议，要求其解释并返还被侵占的收益。
• 如果物业公司不予理会或拒绝返还，您可以向当地房地产管理部门或公安机关报案，寻求法律帮助和保护。
• 在整个过程中，建议您保持冷静和理性，依法维护自己的合法权益。

作为专注于房产纠纷领域的黄海律师，我提醒您，在处理这类问题时，务必确保自己的行为合法合规，避免采取过激或违法的手段。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。