您好，关于公务员病假是否影响年休假的问题，这主要取决于您的累计工作年限以及请病假的时间长度。
首先，我们要明确的是，连续工作1年以上的职工，包括公务员，都是有权享受带薪年休假的。但是，如果请病假的时间过长，就可能会影响到年休假的享受。
具体来说，根据《职工带薪年休假条例》的规定，有以下几种情形的职工将不再享受当年的年休假：
如果您累计工作满1年但不满10年，且请病假累计达到2个月以上，那么您将不再享受当年的年休假。
如果您累计工作满10年但不满20年，且请病假累计达到3个月以上，同样，您也将不再享受当年的年休假。
如果您累计工作满20年以上，且请病假累计达到4个月以上，那么您也将失去当年年休假的资格。
然而，如果您的病假时长没有达到上述标准，那么您依然可以正常享受年休假。
另外，有一点需要特别注意，那就是如果您已经享受了当年的年休假，但在年度内又出现了上述提到的病假时长超标的情况，那么根据《企业职工带薪年休假实施办法》的规定，您将不再享受下一年度的年休假。
所以，公务员病假是否影响年休假，确实是要根据您的累计工作年限和请病假的时间来看的。希望这个解答能够帮助您更好地理解相关规定，如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。