结论：行政复议法中关于收到行政复议答复通知后，行政机关在5日内答复的“5日”，通常指的是工作日，但具体还需结合相关法律法规及实际情况进行判断。

详细分析：

1. 法律法规的通常规定：

   • 在行政法律领域，当提及“日”作为时间单位时，若未特别指明为“自然日”或“工作日”，通常需要根据上下文及行政实践来判断。然而，在多数涉及行政程序期限的规定中，为了保障行政效率及公平性，所指的“日”多为工作日，即排除了法定节假日和周末的日子。

2. 行政复议法的具体规定：

   • 根据《中华人民共和国行政复议法》的相关规定，虽然直接的法律条文可能并未明确说明“5日”是工作日还是自然日，但结合行政复议程序的性质和目的，以及行政实践中对期限的通常理解，可以合理推断这里的“5日”指的是工作日。行政复议程序旨在及时、有效地解决行政争议，因此，使用工作日作为期限计算单位，更符合行政效率的要求。

3. 实际操作中的考虑：

   • 在实际操作中，如果行政机关在收到行政复议答复通知后，因法定节假日或周末等原因无法在5个工作日内作出答复，通常会根据相关规定进行顺延。此外，如果行政机关认为需要更长时间来准备答复，也可以依法申请延长答复期限。

4. 特殊情况下的解释：

   • 当然，也存在一些特殊情况或地方性法规可能对“日”的定义有特别规定。因此，在具体案件中，如果涉及对“5日”期限的争议，还需要结合相关法律法规及地方性规定进行综合判断。

建议：

• 如果您作为行政复议的申请人或被申请人，对“5日”期限的具体计算有疑问，建议首先查阅相关的法律法规及地方性规定，以明确期限的计算方式。
• 如果仍有疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律解答和建议。