工地受伤骨折住院，报警并非绝对必要，但根据具体情况选择报警可能有助于维护权益。以下分情况说明：

1. 若事故涉及第三方责任或存在安全隐患
   如果受伤是由于他人（如工友、设备操作员）的过失、违规操作，或工地存在明显安全隐患（如未设置防护栏、设备故障等），建议立即报警。报警后，警方会记录事故现场、调查责任方，并出具《事故认定书》或《接警回执》，这些文件是后续主张工伤赔偿或民事侵权赔偿的关键证据。例如，若因工友违规操作导致你受伤，警方调查可明确责任比例，避免后续扯皮。

2. 若事故属于单纯工伤且无第三方责任
   如果受伤完全因工作自身风险导致（如搬运重物时扭伤、高空作业时失足），且无第三方过错，报警并非必须。此时应优先通知用人单位，要求其按《工伤保险条例》申报工伤。根据规定，用人单位需在事故发生后30日内申请工伤认定，若未申请，你或近亲属可在1年内直接向社保部门申请。但需注意：即使不报警，也应尽量保留现场照片、工友证言等证据，以防用人单位否认事故真实性。

3. 若用人单位拒绝配合或存在争议
   如果用人单位否认工伤、拒绝申报，或对事故责任有争议（如声称你违规操作），必须报警。警方介入可固定证据、明确责任，避免用人单位事后篡改现场或销毁记录。例如，若用人单位试图隐瞒事故，警方记录可成为你主张权益的“第三方背书”。

补充建议：

• 无论是否报警，第一时间就医并保留所有医疗记录（病历、发票、检查报告等），这是认定工伤和计算赔偿的基础。
  
• 若涉及第三方责任，可同步向劳动监察部门投诉用人单位安全隐患，或通过法院起诉侵权方要求赔偿。
  
• 工伤赔偿与民事侵权赔偿可“双赔”（如第三方责任导致工伤），但需根据具体案情选择最优路径。
  

如有进一步疑问（如工伤认定流程、赔偿标准等），可直接向我咨询，我会结合你的具体情况详细解答。