结论：在二人股份有限公司中，执行董事因故不能履职时，可以委托他人代行部分职责，但具体操作需遵循公司章程及相关法律法规的规定。

分析说明：

1. 公司章程的约定：

   • 根据《公司法》及相关规定，公司章程是公司治理的基本准则。若公司章程中明确规定了执行董事因故不能履职时，可以委托他人代行部分或全部职责，那么这一规定即具有法律效力，执行董事可以据此进行委托。
   • 若公司章程未明确规定，则需参考相关法律法规及公司治理的通常做法。

2. 法律法规的适用：

   • 在没有具体公司章程规定的情况下，可以参照《公司法》中关于董事职责和代理的相关规定。虽然《公司法》未直接规定执行董事不能履职时的委托问题，但根据董事职责的一般原则，董事因故不能履职时，可以委托其他董事或符合条件的人员代行职责，以确保公司运营的连续性。
   • 需要注意的是，委托他人代行职责应确保被委托人具备相应的能力和资质，且委托行为不得违反法律法规或公司章程的规定。

3. 实际操作中的注意事项：

   • 明确委托范围：执行董事在委托他人代行职责时，应明确委托的具体范围、期限和权限，以避免产生不必要的纠纷。
   • 书面委托文件：为了保障双方权益，建议执行董事与被委托人签订书面委托文件，明确双方的权利和义务。
   • 及时通知公司：执行董事应将委托情况及时通知公司其他董事和股东，以确保公司治理的透明度和合规性。

4. 可能面临的法律后果：

   • 若执行董事未经合法程序委托他人代行职责，或委托行为违反法律法规或公司章程的规定，可能面临公司其他董事、股东或监管机构的质疑和挑战。
   • 在极端情况下，若委托行为导致公司利益受损，执行董事可能需承担相应的法律责任。

建议：

• 在制定或修改公司章程时，明确规定执行董事因故不能履职时的委托机制，包括委托的条件、程序、范围等，以减少未来可能出现的纠纷。
• 执行董事在委托他人代行职责前，应仔细审查被委托人的资质和能力，确保委托行为符合公司利益和法律法规的要求。
• 如遇复杂情况或不确定如何操作时，建议及时咨询专业律师或相关机构，以确保委托行为的合法性和有效性。

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