对非法拘留“三非”人员的处罚，需根据具体情节和法律规定来综合判断，一般可能涉及行政处罚和刑事处罚两种情况。以下我将从这两个方面为你详细分析：

一、行政处罚

如果非法拘留“三非”人员（即非法入境、非法居留、非法就业的外国人）的行为情节较轻，尚未构成犯罪，那么根据《中华人民共和国出境入境管理法》的相关规定，可能会受到行政处罚。具体来说：

• 拘留审查：对于非法入境、非法居留的外国人，县级以上地方人民政府公安机关出入境管理机构有权对其采取拘留审查措施，以查明其身份和入境、居留的合法性。
• 限制活动范围：在特定情况下，如外国人患有严重疾病、怀孕或哺乳自己婴儿等，出入境管理机构可以决定对其采取限制活动范围的措施，代替拘留审查。
• 罚款与遣送出境：对于非法就业的外国人，出入境管理机构会责令其停止非法活动，并处以罚款；情节严重的，还可能被限期出境或遣送出境。同时，对于协助他人非法就业或非法聘用外国人的单位或个人，也会受到相应的罚款处罚。

二、刑事处罚

如果非法拘留“三非”人员的行为情节严重，构成了犯罪，那么将依法追究刑事责任。这主要涉及到非法拘禁罪等罪名。具体来说：

• 非法拘禁罪：根据《中华人民共和国刑法》第二百三十八条的规定，非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。如果非法拘禁“三非”人员的过程中存在上述行为，且情节严重，就可能构成非法拘禁罪。
• 其他相关罪名：如果非法拘留“三非”人员的过程中还涉及其他犯罪行为，如拐卖妇女、儿童罪、组织他人偷越国（边）境罪等，那么还将根据具体罪名进行定罪处罚。

在处理此类案件时，还需注意以下几点：

• 情节认定：无论是行政处罚还是刑事处罚，都需要根据具体情节来认定。这包括非法拘留的时间、方式、目的以及是否造成严重后果等因素。
• 法律适用：在处理涉及外国人的案件时，需要特别注意法律适用的问题。既要遵守中国的法律法规，也要尊重国际法和国际惯例。
• 程序合法：在采取拘留审查、限制活动范围等措施时，必须严格遵守法定程序，确保程序的合法性和正当性。

举例说明：假设某人因个人恩怨非法拘留了一名非法入境的外国人，并对其进行殴打和侮辱。这种情况下，该行为不仅违反了《中华人民共和国出境入境管理法》的规定，还可能构成非法拘禁罪。根据情节的严重程度，该人可能会受到行政处罚或刑事处罚的双重制裁。

最后需要强调的是，法律问题往往复杂多变，每个案件的具体情况都有所不同。因此，在处理涉及非法拘留“三非”人员的案件时，建议及时咨询专业律师以获取更具体、更准确的法律意见。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。