关于您提出的“劳动能力鉴定申请表是否需要盖公司公章”的问题，这并非一个绝对统一的答案，而是会根据具体情况和地区规定有所不同。以下是我为您详细梳理的解答：
一、员工个人申请劳动能力鉴定的情形
申请权利：作为工伤职工或其近亲属、工会组织，您有权在职工伤情相对稳定后，存在残疾或影响劳动能力的情况下，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出鉴定申请。
申请材料：在个人申请时，您需要填写劳动能力鉴定申请表，并提交有效的诊断证明、完整病历材料等。重要的是，这种情况下并不强制要求公司盖章。
法律保障：若公司拒绝配合或盖章，您完全有权向劳动监察部门投诉，或通过劳动仲裁等法律途径来维护自己申请劳动能力鉴定的合法权益。
二、公司作为申请主体提出劳动能力鉴定的情形
申请主体：若用人单位主动提出劳动能力鉴定申请，那么通常需要加盖公司公章，以证明该申请是公司的正式且真实的意思表示。
提供文件：公司申请时，可能还需提供与工伤或职业病相关的证明文件，如工伤认定书、事故调查报告等，这些文件同样可能需要公司盖章以确认其真实性。但具体是否需要，还需根据当地规定和实际情况来确定。
三、地区差异与咨询建议
地区差异：由于各地劳动能力鉴定委员会的具体要求可能存在差异，因此在实际操作中，我建议您先了解并遵循当地的相关规定。
咨询建议：如果您对具体的劳动能力鉴定流程和要求有疑问，或者不确定是否需要公司盖章，我建议您直接咨询当地的劳动能力鉴定机构或相关部门。他们会根据您的具体情况，为您提供最准确的信息和指导，确保您的申请能够顺利进行。
综上所述，劳动能力鉴定申请表是否需要盖公司公章，并非一概而论，而是需要根据具体情况和当地规定来确定。无论是员工个人还是用人单位，在申请时都应仔细了解并遵循相关规定，以确保申请的顺利进行和结果的准确性。希望我的解答能够对您有所帮助。