针对您被人冤枉贿赂且工作安排不合理的情况，我建议您从以下两个主要方面来应对：

1. 关于被人冤枉贿赂的问题：

   • 法律背景：贿赂行为在我国是违法的，如果被冤枉涉及贿赂，这可能对您的名誉和职业生涯造成严重影响。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，贿赂行为可能构成犯罪，但冤枉他人贿赂同样可能涉及诬告陷害等违法行为。
   • 法律建议：
     • 收集证据：首先，您需要尽可能收集能够证明自己清白的证据，如与相关人员的通信记录、交易凭证、证人证言等。这些证据将有助于您在后续的调查或法律程序中证明自己的无辜。
     • 及时报案：如果您认为有人故意冤枉您贿赂，您可以向公安机关报案，要求他们对此进行调查。在报案时，提供您所收集的证据，并详细说明情况。
     • 寻求法律援助：在处理此类复杂法律问题时，建议您寻求专业律师的帮助。律师可以协助您收集证据、准备法律文件，并在必要时代表您出庭辩护。

2. 关于工作安排不合理的问题：

   • 法律背景：工作安排不合理可能涉及劳动法的相关规定。如果工作安排违反了劳动合同、公司规章制度或劳动法的规定，您有权提出异议并寻求解决。
   • 法律建议：
     • 与公司沟通：首先，您可以尝试与公司的人力资源部门或上级领导沟通，说明您认为工作安排不合理的原因，并寻求合理的解决方案。
     • 查阅劳动合同和规章制度：仔细查阅您的劳动合同和公司的规章制度，了解您的工作职责、工作时间、休息休假等权益。如果工作安排违反了这些规定，您可以据此提出异议。
     • 申请劳动仲裁：如果与公司沟通无果，您可以向当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁。在申请仲裁时，提供相关证据和材料，说明您的情况和诉求。
     • 考虑法律诉讼：如果劳动仲裁结果不满意，您还可以考虑向法院提起诉讼，维护自己的合法权益。

在处理这些问题时，您需要注意以下几点：

• 保持冷静：面对冤枉和工作安排不合理的情况，保持冷静和理智至关重要。不要采取过激行为或言语攻击，以免加剧矛盾或给自己带来不必要的麻烦。
• 及时行动：不要拖延处理这些问题的时间。及时收集证据、报案、沟通或申请仲裁等，有助于您更快地解决问题并维护自己的权益。
• 寻求专业帮助：在处理复杂法律问题时，寻求专业律师的帮助是非常重要的。律师可以为您提供专业的法律建议和指导，帮助您更好地应对问题。

如果您在处理这些问题过程中遇到任何困难或疑问，可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况提供更详细的法律建议和帮助。