在芯片厂里办公室做保洁，是否需要签订保密协议，这主要取决于您是否可能接触到公司的商业秘密或与知识产权相关的保密事项。

首先，我们要明确的是，保密协议并非对所有员工都强制要求签订。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，竞业限制（这通常与保密协议相关联）的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。这意味着，除非您属于这些特定类别的人员，否则公司通常没有法律要求您签订保密协议。

对于保洁人员来说，一般情况下，他们的工作内容并不涉及公司的核心商业秘密或技术秘密。保洁工作主要是维护办公环境的整洁和卫生，不太可能接触到需要严格保密的信息。因此，在大多数情况下，芯片厂里的办公室保洁人员并不需要签订保密协议。

然而，也有一些特殊情况需要考虑。例如，如果保洁人员在工作过程中有可能接触到敏感文件、技术资料或商业秘密（尽管这种情况相对较少），那么公司可能会要求他们签订保密协议，以确保这些信息不被泄露。此外，如果公司有明确的保密政策或规定，要求所有员工（包括保洁人员）都签订保密协议，那么您也需要遵守这一规定。

另外，值得注意的是，即使您没有签订保密协议，作为员工，您仍然有义务保守公司的商业秘密和敏感信息。这是基于职业道德和忠诚义务的要求。如果您违反了这一义务，可能会面临法律责任和公司的纪律处分。

最后，我想强调的是，保密意识对于所有员工来说都是非常重要的。无论您是否签订了保密协议，都应该时刻保持警惕，确保不泄露公司的任何敏感信息。这不仅是对公司负责，也是对自己职业生涯的负责。

综上所述，对于芯片厂里办公室做保洁是否需要签订保密协议的问题，我的答案是：在大多数情况下不需要，但具体还需根据您的工作内容和公司的保密政策来确定。如果您对此有任何疑问或担忧，建议与公司的人力资源部门或法务部门进行沟通，以获取更准确的解答。