关于工会收据的购买责任问题，一般来说，这并非一个由特定法律条文直接规定的事项，而是更多地依赖于工会内部的财务管理规定或相关实践操作。不过，我可以从几个角度为你分析这个问题：
工会内部管理角度：
- 工会作为一个独立的组织，其财务管理通常遵循内部的规章制度。这些规章制度可能会明确规定哪些费用由工会承担，哪些费用由会员或其他相关方承担。
- 如果工会内部规定收据的购买费用由工会承担，那么这通常就是工会的责任。这样的规定有助于确保工会的财务透明度和规范性。
实际操作角度：
- 在实际操作中，工会收据的购买可能由工会的财务部门或相关负责人员负责。他们根据工会的需要和预算，安排购买收据等办公用品。
- 如果工会没有专门的财务部门或负责人员，那么这项任务可能会由工会的某个成员或委员会负责。
法律合规角度：
- 虽然法律可能没有直接规定工会收据的购买责任，但工会在进行财务管理时，必须遵守相关的法律法规，如《中华人民共和国工会法》等。
- 工会应确保其财务活动的合法性和合规性，包括收据的购买、使用和管理等方面。
针对你的具体情况，我建议：
- 首先查阅你所在工会的内部规章制度，了解关于收据购买的具体规定。
- 如果内部规章制度没有明确规定，你可以与工会的财务部门或相关负责人员沟通，了解他们的实际操作和看法。
- 在任何情况下，工会都应确保其财务活动的合法性和合规性，避免因为收据购买等小事而引发不必要的法律风险。
最后，我想强调的是，虽然工会收据的购买责任可能不是一个复杂的法律问题，但它涉及到工会的财务管理和合规性。因此，建议你在处理这类问题时，保持谨慎和细致的态度。如果你有任何关于劳动工伤或交通事故赔偿方面的法律问题，也可以随时向我咨询。