结论：父亲生前犯罪，一般情况下不会影响儿子单位对其无犯罪记录的审查结果，因为无犯罪记录的审查通常是针对个人的。不过，也存在一些特殊情况或特定职业要求可能会对此有所考量。

详细分析：

1. 个人无犯罪记录审查的独立性：

   • 无犯罪记录证明，通常是由公安机关出具，用于证明个人在一定时期内没有犯罪记录的文件。这一审查是针对个人的，不会因为其家庭成员（如父亲）的犯罪记录而受到影响。
   • 在大多数情况下，儿子单位要求提供无犯罪记录证明，是为了确认儿子本人没有犯罪前科，从而符合岗位的招聘或任职条件。因此，父亲的犯罪记录通常不会成为儿子无犯罪记录审查的障碍。

2. 特殊情况或特定职业的要求：

   • 尽管一般情况下父亲的犯罪记录不会影响儿子的无犯罪记录审查，但在某些特殊情况下或特定职业中，可能会对家庭成员的犯罪记录有所考量。
   • 例如，一些涉及国家安全、机密或高度敏感的职业，可能会要求应聘者或在职人员提供家庭成员的无犯罪记录证明，或者进行更深入的背景调查。在这种情况下，父亲的犯罪记录可能会成为儿子能否从事该职业的考量因素之一。
   • 另外，如果儿子在申请某些特定类型的职位（如公务员、警察等），虽然主要审查的是个人的犯罪记录，但在某些极端情况下，如果父亲的犯罪行为与儿子申请的职位有直接关联或可能影响儿子的职业信誉，也可能成为审查的参考因素。不过，这种情况相对较少见，且需要具体案件具体分析。

3. 法律建议：

   • 如果儿子担心父亲的犯罪记录会影响自己的无犯罪记录审查或职业发展，建议首先了解清楚单位或职位的具体要求。
   • 如果单位或职位没有明确要求提供家庭成员的无犯罪记录证明或进行相关背景调查，那么儿子通常无需过于担心。
   • 如果确实存在相关要求或担忧，儿子可以咨询专业律师或相关机构，了解具体的法律规定和应对策略。

后续行动建议：

• 如果儿子在申请职位或面临无犯罪记录审查时遇到任何问题或疑虑，可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律建议和帮助。
• 同时，建议儿子保持诚信和透明，如实提供个人信息和背景情况，避免因为隐瞒或虚假陈述而引发不必要的法律风险和职业障碍。